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您說的對，在月末發(fā)放工資時，社保個人部分將會被一起扣除，月末科目余額表中應(yīng)付職工薪酬和其他應(yīng)收款-社保個人兩個科目的余額將會變?yōu)?。 采用這種方式發(fā)放工資可以避免員工拖欠社保費用的問題，在確保個人社保費按時繳納的同時，也可以減少企業(yè)的征管成本。 在月末發(fā)放薪資的同時，企業(yè)需要經(jīng)過準備工作，首先從企業(yè)社保賬戶中將個人社保部分支出，其次，需要核對當(dāng)月各員工權(quán)益，主要包括勞動者應(yīng)得工資及其他費用等，并準備好資金，向各員工按時發(fā)放薪資。最后，在給員工發(fā)放薪資同時，企業(yè)將需要在企業(yè)社保賬戶內(nèi)支出的社保個人部分從職工薪酬科目中扣除，其次，企業(yè)需要通過月末科目余額表來核實社保個人科目的余額，以確保其余額為0。