問題已解決
老師您好,請問這道題為什么不是業(yè)績股票激勵模式? 是因為他是沒達(dá)到一定的指標(biāo)嗎,是屬于股票期權(quán)模式嗎?
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速問速答首先啊,你這里業(yè)不業(yè)績達(dá)標(biāo)之后,相當(dāng)于是這個員工可以花十塊錢買那個股票。那如果說未來股票的價值大于這個十塊錢,那么員工就獲得了增值的部分。那么這里是屬于股票增值權(quán)模式。
2022 05/24 18:16
84785039
2022 05/24 18:20
老師答案是選擇A股票期權(quán)
陳詩晗老師
2022 05/24 18:22
哦,不好意思,這里是我把知識點(diǎn)記錯了。所謂那個股票期權(quán)。就你這里相當(dāng)于是給那個員工賦予了一個權(quán)力,十塊錢去購買公司的股票,那從另外一種角度理解,就是公司未來股票價值低于十塊錢,這個員工就不會去買這個股票。也就是只有這個股票高于十塊錢的時候,員工才會選擇買這個股票行權(quán),所以說這里是一種期權(quán)模式,股票期權(quán)模式。
84785039
2022 05/24 18:23
我又看了一下定義,應(yīng)該是股票期權(quán)模式
84785039
2022 05/24 18:24
我最初理解就是應(yīng)該是屬于業(yè)績股票激勵模式,
陳詩晗老師
2022 05/24 18:33
試了試水股票期權(quán)模式啊,前面是我把那個知識點(diǎn)記錯。不好意思。
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