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配比原則(matching)

2002-4-5 13:16  【 】【打印】【我要糾錯
    某個會計期間或某個會計對象所取得的收入應(yīng)與為取得該收入所發(fā)生的費用、成本相匹配,以正確計算在該會計期間、該會計所獲得的凈損益。

  配比原則作為會計要素確認要求,用于利潤確定。會計主體的經(jīng)濟活動會帶來一定的收入,也必然要發(fā)生相應(yīng)的費用。有利得必有所費,所費是為了所得,兩者是對立的統(tǒng)一,利潤正是所得比較所費的結(jié)果。配比原則的依據(jù)是受益原則,即誰受益,費用歸誰負擔(dān)。受益原則承認得失之間存在因果關(guān)系,但并非所有費用與收入之間存在因果關(guān)系,但并非所有費用與收之間都有因果關(guān)系。必須按照配比原則區(qū)分有因果聯(lián)系的直接成本費用和沒有直接聯(lián)系的間接成本費用。直接費用與收入進行直接配比來確定本期損益;間接費用則通過判斷而采用適當(dāng)合理的標準,先在各個產(chǎn)品和各期收入之間進行分攤,然后用收入配經(jīng)比來確定損益。

  因此,收入與費用之間的配比方式主要有兩種,一是根據(jù)收入與費用之間的配比方式主要有兩種,一是根據(jù)收入與費用之間摁果關(guān)系進行直接配比;二是根據(jù)收入與費用項目之間存在的時間上的一致關(guān)系進行期間配比。據(jù)此,配比原則有三個方面的含義(1)某產(chǎn)品的收入必須與該產(chǎn)品的耗費相匹配;(2)某會計期間的收入必須與該期間的耗費相匹配;(3)某部門的收入必須與該部門的耗費相匹配。

  配比原則以權(quán)責(zé)發(fā)生制為基礎(chǔ),并與權(quán)責(zé)發(fā)生制共同作用來確定本期損益,最終受持續(xù)經(jīng)營與會計分期兩個前提的制約。收入在發(fā)生時而不是在收賬時確定,與之相配比的費用成本就是為取得該項收入而實際發(fā)生的費用,不必考慮費用是否已經(jīng)以現(xiàn)金付出。即會計主體必須按照權(quán)責(zé)發(fā)生制的原則對各期的收入費用進行核算,而按照權(quán)責(zé)發(fā)生制算出的費用并非全部都是期間費用或產(chǎn)品成本,只有按照配比原則確定的與本期收入或產(chǎn)品收入相對應(yīng)的費用才是期間費用或產(chǎn)品成本。
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