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摘要:營銷組合理論的發(fā)展具有連續(xù)性。新舊組合理論不是相互替代而是相互補充和完善。營銷組合理論以簡練的方式反映了營銷理論的發(fā)展并具有一條清晰的發(fā)展主線,即:隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展,市場競爭的加劇,生產(chǎn)者在營銷組合中的地位在逐漸弱化和降低;消費者的地位在逐漸強化和提高,并最終達到了兩者的平衡。營銷組合理論的發(fā)展趨勢表明,融合生產(chǎn)者、消費者、社會環(huán)境和自然環(huán)境,強調(diào)營銷所涉及的各方之間的平衡、和諧關系是營銷理論研究發(fā)展的方向。
營銷組合理論是傳統(tǒng)營銷理論的基礎,是傳統(tǒng)營銷理論精華的高度概括。自從營銷組合理論被提出以來,隨著時代的發(fā)展,營銷理論界一直都在努力充實、完善它,提出了許多具有時代氣息,反映時代要求的新的營銷組合理論。營銷組合理論以簡潔的方式概括了各種營銷理論的精華。營銷組合理論的演進歷程集中反映了營銷理論的發(fā)展變化過程。
一、營銷組合理論回顧
營銷組合是指在尋求某種市場反應時的一種有效因素的綜合體。它是企業(yè)所采取的試圖影響顧客行為的政策和程序。[1]營銷組合理論眾多。筆者根據(jù)各營銷組合理論的中心的差異,把現(xiàn)存的若干重要營銷組合理論歸納如下。
(一)以生產(chǎn)者為中心的營銷組合理論
早在1953年,鮑頓(Neil Borden)就提出了營銷組合的概念,并曾在美國營銷協(xié)會(AMA)的會議上多次提及它。另外,有些學者(如Frey,1961;howard 1957;Lazer & Kelly 1962;McCarthy 1960) 則把營銷活動加以歸納、分類,歸結為更為簡便易記的系統(tǒng)化的形式。而只有麥肯錫(McCarthy)的4P營銷組合流傳至今,為人們廣泛接受。他提出的4P即指產(chǎn)品(Product)、價格(Price)、渠道(Place)、促銷(Promotion)。由于麥肯錫的4P組合的歸納,抓住了營銷的精髓,又簡練易記而且實用,因而成為營銷文獻中最常用的組合分類,并得到了營銷實務界的廣泛接受。麥肯錫的4P被稱為傳統(tǒng)的營銷組合分類。[2]
20世紀80年代,隨著市場競爭的加劇和國際營銷的迅速發(fā)展,營銷理論界認識到,原有的4P組合忽視了對企業(yè)經(jīng)營活動具有重大影響的政府和各個社會集團的作用。為彌補4P的不足,科特勒(Kotler)于1986提出了另外兩個P,即政治權力(political power)和公共關系(public relation),組成了被他稱為“大營銷”(Megamarketing)的6P營銷組合,[3]以強調(diào)對政治和社會因素的關注。由于Kotler認為麥肯錫原有的4個P只是戰(zhàn)術層次上的組合,它們的運作需要具有戰(zhàn)略性營銷理論的指導。因此,科特勒又從營銷戰(zhàn)略的高度,對營銷組合作了新的補充,提出了營銷戰(zhàn)略層次的新4P,即探查(Probing)、細分(Partitioning)、優(yōu)先(Prioritizing)、定位(Positioning)。[4]所謂探查,即市場調(diào)研;細分,就是指針對不同的消費者需求,對消費者加以區(qū)分;優(yōu)先,即首先選擇能發(fā)揮企業(yè)優(yōu)勢的目標細分市場;定位,即確定企業(yè)的產(chǎn)品應在顧客心目中形成的形象。企業(yè)可以在這4個戰(zhàn)略層次的營銷組合因素指導下,對戰(zhàn)術層面的4個P作出戰(zhàn)術上的安排。后來,科特勒又認識到營銷活動中,人這個因素的極端重要性,就又加入了另一個P,即人(People)。但他這時所言的人主要是指企業(yè)的員工,而不是顧客,以說明認識、理解員工,激發(fā)員工的積極性的重要性。至此,Kotler把原來的4P發(fā)展成了11P的營銷組合。顯然,科特勒所提出的11P的營銷組合并沒有確定其適用領域,而是試圖以這11個P的龐大體系來迎合、滿足在所有領域、行業(yè)開展的營銷活動的需要。
無論是麥肯錫的4P,還是后來科特勒所發(fā)展的11P,都是針對有形產(chǎn)品而提出的營銷組合,因而也主要適用于有形產(chǎn)品。它們并沒有或基本上沒有考慮服務的特殊性。因此,原有的4P及后來的11P的營銷組合都并不完全適用于服務業(yè)。
針對服務業(yè)的特殊性,布姆斯(Booms)和比特納(Bitner)于1981年提出了一個適用于服務業(yè)的擴展的營銷組合(expended marketing mix)。該營銷組合除了傳統(tǒng)的4P 外,根據(jù)服務業(yè)的特點,增加了三個新的營銷組合因素,即:有形展示(physical evidence)、人員(participants)和過程(procedures)。[5]人們通常把布姆斯和比特納的這七個因素稱為“服務營銷組合”的七個P。洛夫洛克(Lovelock 2001)也認為,由于服務更像是一種表演,服務的表演與實體產(chǎn)品有本質(zhì)的區(qū)別。在服務中,顧客參與服務生產(chǎn),服務的時間會起到重要的作用。因此,服務的管理應在原有的4P的基礎上加上其他的要素。為此,他提出了一個8P的整合服務管理模型。這8個要素為:產(chǎn)品要素(product elements)、地點、虛擬空間和時間(place,cyberspace and time)、過程(process)、生產(chǎn)率和質(zhì)量(productivity and quality)、人員(people)、促銷和教育(promotion and education)、有形展示(physical evidence)、價格與其他使用者成本(price and other user costs)。[6]顯然,洛夫洛克的8P模型與布姆斯和比特納的7P要素并無大的差異。
1994年臺灣學者羅文坤提出4V營銷組合理論,即產(chǎn)品的多樣性(Versatility)、價格的價值性(Value)、通路的復雜性(Variation)、推廣的互動性(Vibration)。2001年,大陸學者關金明也提出了后來在國內(nèi)較為流行的4V組合理論,即差異化(Variation)、功能化(Versatility)、附加價值(Value)、共鳴(Vibration)。[7]差異化是指企業(yè)利用自身優(yōu)勢,向市場提供有別于并優(yōu)于競爭對手的產(chǎn)品、服務和企業(yè)形象等。功能化指以產(chǎn)品的核心功能為基礎,提供具有彈性的附加功能選擇。附加價值指強調(diào)產(chǎn)品的高附加價值,包括技術、企業(yè)文化與品牌以及營銷附加價值等。共鳴指通過企業(yè)的價值創(chuàng)新活動,在給顧客創(chuàng)造價值最大化的同時,給企業(yè)帶來利潤的最大化,從而在彼此之間產(chǎn)生共鳴。仔細分析這些組合理論,可以發(fā)現(xiàn),它們也沒有突破原有的4P的框架,而只是對前者的補充和完善。
(二)以消費者為中心的營銷組合理論
20世紀八九十年代,由于社會經(jīng)濟的快速發(fā)展,商品極其豐富,市場競爭十分激烈,獲得顧客、保持顧客已成為企業(yè)的重中之重的目標。以4P為代表的P系列的營銷組合理論因其過分關注生產(chǎn)者自身利益,忽視消費者的權利而受到營銷理論界的批評。在這種背景下,美國學者勞特邦(Lauterbom)于1990提出了與傳統(tǒng)的4P相對應的4C的營銷組合,即消費者(consumer)、成本(cost)、便利性(convenience)和溝通(communication)。4C理論認為,企業(yè)應該把研究、了解消費者的需求作為企業(yè)首先考慮的問題,而不應該是產(chǎn)品(product);企業(yè)應該了解消費者愿意為滿足其需求與欲望所需付出的成本,而不是確定價格(price);企業(yè)應該考慮顧客獲得商品的方便程度,而不僅僅是考慮企業(yè)自身的渠道(place);企業(yè)應該把與消費者的交流、互動,建立、強化彼此間的聯(lián)系,發(fā)展、鞏固與消費者之間的良好的關系作為工作的重心,而不是促銷(promotion)。4C理論是完全站在消費者的角度思考和認識問題,強調(diào)對消費者的高度關注的。因此,從營銷思想上來說,它順應了時代發(fā)展對消費者加以關注的要求,具有4P組合理論無法比擬的先進性。但是,4C理論從過分強調(diào)企業(yè)權利的4P跳到過分強調(diào)消費者利益,是從一個極端跳到另一個極端。由于4C過分強調(diào)顧客的利益,忽視對顧客要求的合理性、正當性的分析,容易導致對企業(yè)能力與成本的忽視,因而缺乏可操作性;4C組合理論提出后,人們更多的只是從理論上來討論它,而無法將之作為營銷實踐中具有較高操作性價值的理論指導。而且由于它是與4P相對應的,因而往往成了人們從消費者的立場認識、了解4P理論的一個新角度。
1997年,本納特(Anthony R.Bennett)從顧客的角度,提出了5V的營銷組合,即:價值(Value)、資源獲取能力(Viability)、數(shù)量(Volume)、多樣性(Variety)和品行(Virtue)。[8]價值指消費者根據(jù)產(chǎn)品的價格,企業(yè)的表現(xiàn)與聲譽以及企業(yè)所提供的實際結果或產(chǎn)品來作出購買決策,而非依據(jù)產(chǎn)品或服務的所謂的質(zhì)量和功能。這里的價值不僅是指貨幣,而且包括顧客為獲得需求的滿足而付出的各種努力。資源獲取能力指顧客獲得所需資源的可能性,包括離資源供應企業(yè)的距離的遠近、便利程度、可自由選擇的程度和及時支付的能力等。數(shù)量指從顧客的角度考慮的產(chǎn)品或服務的購買數(shù)量、服務的空間大小等服務支持性因素以及預購可能性、持續(xù)供應的程度等。企業(yè)產(chǎn)品所涉及的范圍會因為規(guī)模效應的影響而受到限制,制約了顧客的選擇權。多樣性指以顧客的選擇權為核心的顧客自由選擇資源的權利。品行指顧客信任企業(yè)時,會愿意與之建立良好的關系。顯然,這個5V組合實際上只是從顧客角度對麥肯錫的4P組合的具體化。
(三)強調(diào)生產(chǎn)者與消費者之間互動的營銷組合理論
20世紀90年代,關系營銷得到人們的普遍關注,成為營銷理論界與實務界的熱門話題。在這種環(huán)境條件下,美國哈佛大學教授瑞查德(Richheld)和薩瑟(Sasser)經(jīng)過對服務業(yè)的研究后發(fā)現(xiàn),在服務業(yè)中,顧客忠誠對于企業(yè)績效的影響比對制造業(yè)企業(yè)的影響更大,于是,他們提出了強調(diào)顧客忠誠的服務企業(yè)的3R營銷組合,即保留顧客(Retention)、相關銷售(Related sales)和推薦(Referrals)。[9]保留顧客就是指服務企業(yè)的主要目標不在于吸引新顧客,而在于與老顧客建立良好的關系,培育他們對企業(yè)的忠誠。相關銷售是指忠誠的顧客更愿意向企業(yè)購買企業(yè)的其他服務與產(chǎn)品,企業(yè)應向顧客提供相關的服務與產(chǎn)品。推薦是指忠誠的顧客更愿意向其親朋好友推薦企業(yè)的服務與產(chǎn)品,因此,讓顧客了解企業(yè)的服務與產(chǎn)品,提高他們的滿意度,培育他們對企業(yè)的忠誠不但能增加這些忠誠顧客對企業(yè)的服務與產(chǎn)品的購買,還能因為他們的推薦而獲得新的顧客,提高企業(yè)的市場份額。3R組合是對服務領域關系營銷理論的有益補充。
1993年,美國學者舒爾茲(Don E.Schultz)在他的《整合營銷傳播》一書中,提出了4R營銷組合理論。4R即關聯(lián)(relativity);反應(reaction);關系(relation);回報(retribution)。[10]關聯(lián)是指為了在激烈的市場競爭中培育和保持顧客忠誠,企業(yè)不但要了解、滿足顧客的需要,還應努力在企業(yè)與顧客之間建立某種利益關系,實現(xiàn)相互間的互助、互求、互需,結成利益共同體;反應是指在競爭激烈的市場中,各種市場機會和挑戰(zhàn)并存,情況瞬息萬變,企業(yè)必須提高對市場的應變能力,否則,就不能對顧客的需求作出快速而正確的回應,也就可能會因此而錯失市場機會,流失企業(yè)的顧客群。關系是指企業(yè)應與顧客建立、維護良好的關系。關系營銷在企業(yè)經(jīng)營中的作用早已為人們所認識,是企業(yè)營銷之重心。強調(diào)關系因素,無疑是時代特點的一個反映?;貓笫侵钙髽I(yè)還應重視營銷活動的收獲,考慮企業(yè)所付出的成本的投資收益。也只有這樣,才能使營銷活動得以持續(xù)地進行。4R組合雖然沒有直接從關系營銷中引出其各因素,但實際上,它是關系營銷理論的另一種表述方式,是關系營銷的組合化。通過4R,生產(chǎn)者與消費者被聯(lián)系起來了,克服了以往營銷組合理論中存在的走向過分強調(diào)生產(chǎn)者或消費者的兩個極端的缺陷。
2003年,美國學者尹騰伯格(Elliott Ettenberg)在其《4R營銷-顛覆4P的營銷新論》一書中又提出了新的4R組合論,即關系(Relationship)、節(jié)省(Retrenchment)、關聯(lián)(Relevancy)和報酬(Reward)。他的4R理論與舒爾茲的組合理論頗為相似,但又比后者更為具體化。這里的關系,在強調(diào)與顧客構建良好的關系的同時,還指出了其實現(xiàn)的途徑在于企業(yè)的核心能力,在于企業(yè)的服務和企業(yè)提供利益的過程。關聯(lián)強調(diào)的是在企業(yè)的品牌資產(chǎn)與顧客的購買動機之間的直接聯(lián)結,其實現(xiàn)的途徑在于企業(yè)的專業(yè)技能和商品。報酬強調(diào)的是對顧客的回報,而非企業(yè)營銷活動的收益。它通過顧客獲得企業(yè)產(chǎn)品的時間和品位兩個核心作支撐。節(jié)省是指企業(yè)應從顧客的角度考慮,給他們以便利,其實現(xiàn)的核心能力是企業(yè)的技術及所提供的便利條件。
隨著互聯(lián)網(wǎng)在人們生活中所扮演的角色越來越重要,網(wǎng)絡營銷成為網(wǎng)絡時代營銷發(fā)展的全新領域。網(wǎng)絡營銷成為了最有活力的現(xiàn)代營銷理論并在營銷組合理論中得到反映。2002年康斯汀奈德斯(E.Constantinides)提出了網(wǎng)絡營銷組合理論的4S組合理論,即范圍(Scope)、網(wǎng)站(Site)、協(xié)同(Synergy)、和系統(tǒng)(System)。[11]范圍主要指確定網(wǎng)絡營銷的戰(zhàn)略目標,進行市場和企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)絡營銷準備情況的分析,確定網(wǎng)絡營銷在企業(yè)總的戰(zhàn)略中所承擔的角色。網(wǎng)站是企業(yè)與顧客交流的交互界面,是交流的工具和場所,其基本的使命是吸引顧客,樹立企業(yè)網(wǎng)絡形象等。協(xié)同是指對各網(wǎng)絡流程的整合。系統(tǒng)是指對網(wǎng)絡營銷中的技術和網(wǎng)站服務問題的解決。4S是針對網(wǎng)絡營銷而言的,反映了網(wǎng)絡營銷中必須關注和解決的問題,具有很強的可操作性。
二、營銷組合理論發(fā)展展望
營銷組合理論從4P發(fā)展到4C、4R乃至網(wǎng)絡營銷組合的4S,是一個連續(xù)的發(fā)展過程。各種新組合的提出,都是對前人的組合理論的補充和完善,而不是對它們的替代。營銷組合理論的發(fā)展存在一條清晰的主線,即:隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展,市場競爭的加劇,生產(chǎn)者在營銷組合中的地位在逐漸弱化和降低;消費者的地位在逐漸強化和提高,并最終達到了兩者的平衡。20世紀80年代是傳統(tǒng)營銷組合理論與現(xiàn)代營銷組合理論的分水嶺。在此以前的營銷組合理論,雖然也曾有多種提法,但只有麥肯錫的4P理論為人們所廣泛認同,占據(jù)著絕對權威的地位;20世紀80年代之后,由于原有的4P組合理論已經(jīng)不能適應激烈的市場競爭的需要,迫切需要提出新的營銷組合理論來滿足營銷實踐的需要。各種新的營銷組合理論開始紛紛涌現(xiàn),形成了營銷組合理論發(fā)展的高峰期。
對于營銷組合理論的發(fā)展、完善,主要是沿著兩條路線進行的:一是按原有的4P組合理論的思路,對4P加以擴展,把4P發(fā)展成11P,7P,或4V等營銷組合理論。這一路線的組合理論雖然在發(fā)展中強調(diào)了對消費者地位的關注,已經(jīng)具有向生產(chǎn)者與消費者互動的方向發(fā)展的明顯傾向,比如,格魯努斯(Gronroos)就認為,服務營銷組合的7P雖然沒有明確表達關系營銷的觀點,但是,卻蘊含著關系的觀念[12],但是總地來說,這些營銷組合理論還是以生產(chǎn)者為中心的,是對已有4P組合的有限改良,具有較明顯的保守性。二是脫離4P的約束,向全新的4C、4R等方向發(fā)展。眾多非P字頭的營銷組合理論基本上都是從關系營銷的角度來審視、發(fā)展和完善的。這些營銷組合理論對原有的以4P為核心的傳統(tǒng)營銷組合理論進行了比較全面的革命,推翻了生產(chǎn)者在營銷組合中的統(tǒng)治地位,而賦予消費者以前所未有的關注和權利,尤其是4C組合理論,幾乎完全顛覆了傳統(tǒng)的4P理論。但4C這種過分強調(diào)消費者權利,忽視生產(chǎn)者權利與能力的“過激”觀念很快被強調(diào)生產(chǎn)者與消費者之間的平等關系的4R等新的營銷組合理論所糾正。而網(wǎng)絡營銷的4S組合理論改變了消費者的靜止、被動狀態(tài),構建了消費者與生產(chǎn)者之間的動態(tài)、互動的關系。
無論哪一種營銷組合理論,都可以在營銷理論中找到其理論淵源,都是已有營銷理論的簡潔、概括的反映。這種反映既有內(nèi)容上的一致性,也有時間上的切合性。20世紀80年代以來,關系營銷得到蓬勃發(fā)展,幾乎所有的營銷理論都受到關系營銷思想的深刻影響。反映在營銷組合理論上,從那時起,所有的營銷組合理論都帶有鮮明的關系營銷的烙印。營銷組合理論為研究者認識營銷理論的發(fā)展歷程,探索其發(fā)展規(guī)律提供了較為清晰、簡捷的途徑。營銷理論已經(jīng)從以生產(chǎn)者為中心的傳統(tǒng)營銷發(fā)展到了以生產(chǎn)者與消費者的互動,實現(xiàn)兩者的和平、和諧關系的關系營銷階段。關系營銷與綠色營銷、社會營銷等營銷理論,共同構成了營銷理論中的生產(chǎn)者、消費者和社會、自然環(huán)境之間的整體關系。根據(jù)營銷組合理論的發(fā)展趨勢,筆者認為未來營銷理論的發(fā)展,應是融合生產(chǎn)者、消費者以及他們所處的社會、自然環(huán)境,實現(xiàn)它們之間的和諧、平衡關系的新型的和諧性的營銷,而和諧營銷的重要內(nèi)容必然會在營銷組合理論中得到較充分地反映。
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