全國人大代表、聯(lián)想集團(tuán)董事局主席柳傳志建議，政府應(yīng)當(dāng)采取多種手段讓利于民，比如減免個人所得稅，或是收回大型國企利潤的一半，用于增加居民的消費(fèi)能力。大型國有企業(yè)2008年整個利潤9000多億，應(yīng)當(dāng)用一半作為企業(yè)再發(fā)展的投入。他表示，對于企業(yè)的發(fā)展，國家用資源、用錢做了投入，因此這個錢財政收回后可以使用。
柳傳志的提議直達(dá)社會的痛癢之處，含金量大。很多人在談?wù)撨@個建議的時候都表示贊成。如果再加上削減企業(yè)高管年薪，特別是虧損企業(yè)高管年薪的話，國有企業(yè)創(chuàng)造的利潤，才不會變相地流入到少數(shù)國有企業(yè)高管的腰包，才能真正改善整個社會的財富分配體系，實(shí)現(xiàn)國家藏富于民，國富民強(qiáng)的心愿。
改革開放這么多年，我們習(xí)慣了國有大型企業(yè)在交完利稅之后把利潤的大部分歸為己有，這才有了越來越高的企業(yè)高管年薪，才有了因?yàn)镸BO做手腳而鋃鐺入獄的高管。柳傳志的這一建議，可以大大提高整個社會的消費(fèi)能力，帶動經(jīng)濟(jì)發(fā)展，同時又能一定程度上解決國有企業(yè)的高管不合理的高薪問題，以及降低高管的腐敗風(fēng)險。我們理應(yīng)和柳傳志一起呼吁，大型國企的利潤有很大一部分應(yīng)該是國有，收回大型國企一半利潤增加消費(fèi)，這事關(guān)拉動內(nèi)需，振興經(jīng)濟(jì)，更事關(guān)建立完善的社會保障體系，還事關(guān)解決百姓的民生問題，更事關(guān)如何解決國有大型企業(yè)的所有者缺位帶來的制度弊端。這每一項(xiàng)都直擊當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展當(dāng)中的要害問題。
這樣事關(guān)民生、企業(yè)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會保障、造福全國多數(shù)人的建議，為什么被一位來自民營企業(yè)的老總代表提出來，那么多經(jīng)濟(jì)學(xué)家、國有企業(yè)家、政府官員真的就沒有想到這一點(diǎn)？或許不是想不到，而是想到了不樂意提出來。收回大型國企一半利潤增加消費(fèi)，或者改善社會保障體系，這都牽扯到對國有企業(yè)創(chuàng)造利潤之后的財富再分配問題，更會觸動很多既得利益者，是一件得罪人的建議。
目前，政府在千方百計拉動內(nèi)需，在刺激內(nèi)需的方案上集思廣益。筆者認(rèn)為，柳傳志提出的方案，既是一條真正有效拉動內(nèi)需的好建議，也是一條藏富于民的具有前瞻性的建議。畢竟，中國內(nèi)需不振的根本原因是社會保障機(jī)制不健全，財富分配機(jī)制沒有能夠大規(guī)模地向個人和中小企業(yè)傾斜。為了盡快讓人民富裕起來，培養(yǎng)起龐大的消費(fèi)能力，帶動經(jīng)濟(jì)成功轉(zhuǎn)型，中國的發(fā)展路子應(yīng)該盡早調(diào)整。
