出納、會計、財務(wù)三者區(qū)別

出納、會計、財務(wù)差不多？其實不然，他們的職能以及各崗位對應(yīng)聘者的能力需求都是不同的。出納、會計、財務(wù)，三者并不是割裂的關(guān)系，很少能有人可以跨過前面兩個職位，直接成為財務(wù)，能力是需要一層層積累的，很多會計都是從出納做起，這樣才能更熟悉業(yè)務(wù)流程，而財務(wù)工作也要基于會計數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，只有會計數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，財務(wù)的工作才有意義。

1、出納

職能：負(fù)責(zé)對現(xiàn)金和銀行存款的管理，比如要記錄每一筆開支，做好現(xiàn)金日記賬和銀行日記賬；負(fù)責(zé)保管相關(guān)印章、空白收據(jù)和空白支票；發(fā)放現(xiàn)金：包括給報銷的人員、領(lǐng)取備用金的人員、領(lǐng)取工資的人員等。

能力要求：出納工作雖是會計行業(yè)最入門的崗位，但也非常重要，肩負(fù)著本單位所有資金財務(wù)方面的票據(jù)，責(zé)任重大。

首先需要具備基礎(chǔ)的會計知識，同時要掌握會計科目、會計賬戶、復(fù)式記賬以及會計憑證的制作；

其次要細(xì)心、認(rèn)真，出納工作比較繁瑣，且涉及金錢，尤其現(xiàn)在騙局較多，一定要嚴(yán)謹(jǐn)且機(jī)靈；

最后要按照規(guī)章制度辦事，比如現(xiàn)金收付，一定要當(dāng)面點清金額數(shù)量并檢驗真?zhèn)?，報銷審核，符合流程的才給審批，所有事情都按照制度來辦理，而不從人情等角度，才能最大限度的避免犯錯。

2、會計

職能：如果說出納是管錢的，那么會計就是管賬的，對過去的交易或事項進(jìn)行確認(rèn)和記錄，主要負(fù)責(zé)結(jié)賬和核算，具體工作為賬務(wù)處理工作，即每個月進(jìn)行原始憑證、記賬憑證、分類賬與總賬到資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等系列的賬務(wù)處理等。

能力要求：需要具備的能力就要更多一些，首先專業(yè)知識要比出納更上一個臺階，這時候要掌握的是會計準(zhǔn)則、報表及合并報表的制作、基本的稅法和經(jīng)濟(jì)法，此時備考注冊會計師或者中級會計職稱會對工作更有幫助；

其次，一些辦公技能要做到熟練掌握，比如excel、ppt等，會大大提高辦公效率；

最后，要有一定的溝通表達(dá)能力，會計崗位需要對內(nèi)（同事、領(lǐng)導(dǎo)）及對外（稅務(wù)局、工商局）聯(lián)絡(luò)，會溝通就意味著辦事效率更高。

3、財務(wù)

職能：如果說會計是信息的記錄者，那么財務(wù)就是信息的利用者，工作內(nèi)容為分析和預(yù)算，財務(wù)工作要基于會計數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，在對歷史會計分錄和現(xiàn)實信息進(jìn)行分析后，對企業(yè)運(yùn)營的財務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行預(yù)測和判斷，并決策，決定干什么或不干什么。

能力要求：財務(wù)崗位的工作難度高，對員工的要求也更高。首先，專業(yè)能力上一定要財務(wù)基礎(chǔ)夯實、理論知識豐富，此時中級會計職稱是一定要具備的，其他例如注冊會計師或者稅務(wù)師，根據(jù)要求考取作為能力提高；

其次，要對行業(yè)有深入的了解和自己的看法，這樣才能對數(shù)據(jù)分析網(wǎng)的貼合實際，更準(zhǔn)確；

最后，要有優(yōu)秀的溝通能力，在這個崗位上，溝通已經(jīng)不局限于人與人之間的簡單交流和工作匯報，要具有能說服他人的能力，這樣才能幫助企業(yè)更好的完成財務(wù)項目。

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