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勞動(dòng)者與用人單位什么時(shí)候可以訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同??

來(lái)源: 正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校 編輯:松子 2019/08/23 09:20:20 字體:

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單選題:

根據(jù)規(guī)定,勞動(dòng)者與用人單位連續(xù)訂立(?。┐喂潭ㄆ谙迍趧?dòng)合同,且沒(méi)有違法行為的,應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。

B.2

C.3

D.5

查看答案解析
【答案】
B
【解析】

勞動(dòng)者與用人單位連續(xù)訂立2次固定期限勞動(dòng)合同,且沒(méi)有違法行為的,應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。

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