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中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力-西蒙有限理性模型知識(shí)點(diǎn)和習(xí)題
西蒙有限理性模型在中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理的知識(shí)點(diǎn)中，包含了四個(gè)觀點(diǎn)，主要內(nèi)容如下：
1. 在選擇備選方案時(shí)，決策者試圖使自己滿意，或者尋找令人滿意的結(jié)果。
2. 決策者所認(rèn)知的世界是真實(shí)世界的簡(jiǎn)化模型。他們滿意于這樣的簡(jiǎn)化，因?yàn)樗麄兿嘈耪鎸?shí)世界絕大部分都是空洞的。
3. 遵循滿意原則即可，不必知道所有方案。
4. 用簡(jiǎn)單的經(jīng)驗(yàn)啟發(fā)式原則、商業(yè)竅門或習(xí)慣進(jìn)行決策，不需很高的思維和計(jì)算的能力。
【例題·單選題（2017試題）】西蒙的有限理性模型認(rèn)為，決策者在決策時(shí)依據(jù)的是（?。┰瓌t。
A.最大化
B.經(jīng)濟(jì)
C.滿意
D.簡(jiǎn)化
『正確答案』C
『考點(diǎn)提示』決策模型。
『答案解析』有限理性模型中決策者采用的是滿意原則而非最大化原則，決策者在進(jìn)行選擇的時(shí)候不必知道所有的可能方案。
以上是中級(jí)人力資源管理：【第二章】領(lǐng)導(dǎo)行為的相關(guān)知識(shí)點(diǎn)：西蒙有限理性模型，供各位考生備考學(xué)習(xí)。本知識(shí)點(diǎn)摘自正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校-中級(jí)經(jīng)濟(jì)師-2018年人力資源管理視頻課程-梁占海老師的基礎(chǔ)班講義，點(diǎn)擊了解經(jīng)濟(jì)師視頻課程>>
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