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老師,我咨詢個問題,雙休的員工,請假休息了7天,其中包含了六日,六日是含在雙休內(nèi),還是六日也扣除請假工資? 假如10月份有7天國慶假期!又休息了5天。出勤天數(shù)變少了。怎么計算工資?會計方面有沒有什么規(guī)定,
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速問速答你好,月平均計薪天數(shù)按21.75天計算,請假的7天中6天是雙休日,不扣除工資,1天是工作日,扣除。
10月份,5天如為工作日請假,要扣除5天的工資。
根據(jù)《全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》(國務(wù)院令第513號)的規(guī)定,全體公民的節(jié)日假期由原來的10天增設(shè)為11天。據(jù)此,職工全年月平均制度工作天數(shù)和工資折算辦法分別調(diào)整如下:
二、日工資、小時工資的折算
按照《勞動法》第五十一條的規(guī)定,法定節(jié)假日用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資,即折算日工資、小時工資時不剔除國家規(guī)定的11天法定節(jié)假日。據(jù)此,日工資、小時工資的折算為:
日工資:月工資收入÷月計薪天數(shù)
小時工資:月工資收入÷(月計薪天數(shù)×8小時)。
月計薪天數(shù)=(365天-104天)÷12月=21.75天
2021 12/28 14:36
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