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您好老師，研發(fā)人員的社保也可以作為研發(fā)支出把。您看我的分錄。借，研發(fā)支出。待應付職工薪酬社保。借應付職工薪酬社保，其他應收款，個人社保。待銀行存款。這樣對嗎
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的是對的是的，這樣處理是對的。
2023 07/21 11:40
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請問老師，研發(fā)人員的工資社保公積金計提分錄，下面這樣對嗎？
借：研發(fā)支出――人員人工――工資（應發(fā)數(shù)，含社保公積金個人部分等）
研發(fā)支出――人員人工 ――社保（公司部分）
研發(fā)支出――人員人工――公積金（公司部分）
貸:應付職工薪酬――工資
應付職工薪酬――社保（公司）
應付職工薪酬――公積金（公司）
1600 -
老師，每月月初單位繳納社保，研發(fā)人員的社保單位繳納部分計入研發(fā)費用時，月底需要計提研發(fā)人員社保，會計分錄:借:研發(fā)支出-費用化支出-社保貸:應付職工薪酬-社保，然后結轉本月研發(fā)支出借:管理費用-研發(fā)費用貸:研發(fā)支出-費用化支出-社保，這樣寫分錄正確嗎？
749
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支付研發(fā)人員的社保，是下面這3個分錄么，分錄是借1應付職工薪酬-社保 貸銀行存款2 借研發(fā)費用--費用化--社保 貸應付職工薪酬 3借管理費用-研發(fā)支出 貸研發(fā)支出-費用化
842
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借研發(fā)支出-資本化支出-XX項目-社保 貸應付職工薪酬-社保
然后支付，借應付職工薪酬-社保 貸銀行存款 老師這個憑證的摘要寫什么？
5826
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老師
工資的分錄可以這樣做嗎
計提
借：管理費用～工資（工資+社保個人的）
管理費用～社保（公司的）
貸：應付職工薪酬～工資
應付職工薪酬～社保
發(fā)放
借：應付職工薪酬～工資
貸：應付職工薪酬～社保（個人）
銀行存款
繳納社保
借：應付職工薪酬～社保（個人）
應付職工薪酬～社保（公司）
貸：銀行存款
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