"甲企業(yè)為增值稅一般納稅人, 適用的增值 稅稅率為13%, 每月月初發(fā)放上月工資, 2021年12月1 日,“應(yīng)付職工薪酬”科目貸方余額為33萬(wàn)元。該企 業(yè)2021年12月發(fā)生職工薪酬業(yè)務(wù)如下: (1)5日, 結(jié)算上月應(yīng)付職工薪酬33萬(wàn)元, 其中代扣 的職工個(gè)人的所得稅1.5萬(wàn)元, 扣還為職工墊付的房租 0.5萬(wàn)元,實(shí)際發(fā)放職工薪酬31萬(wàn)元。 (2)31日,企業(yè)以其生產(chǎn)的M產(chǎn)品作為非貨幣性福利 發(fā)放給車間生產(chǎn)人員, 該批產(chǎn)品不含稅的市場(chǎng)售價(jià)為 50萬(wàn)元,成本為40萬(wàn)元。 (3)31日,
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速問(wèn)速答2021年12月企業(yè)發(fā)生職工薪酬的應(yīng)納稅額計(jì)算如下:
(1) 5日,結(jié)算上月應(yīng)付職工薪酬33萬(wàn)元,按照增值稅一般納稅人規(guī)定,月額超過(guò)50萬(wàn)元的職工薪酬條件下,企業(yè)應(yīng)繳納應(yīng)付職工薪酬的增值稅,即33萬(wàn)元乘以13%=4.29萬(wàn)元,應(yīng)納稅額為4.29萬(wàn)元。
(2) 5日,扣還職工墊付的房租0.5萬(wàn)元,該部分不計(jì)算在應(yīng)納稅額中。
(3) 31日,企業(yè)以其生產(chǎn)的M產(chǎn)品作為非貨幣性福利發(fā)放給車間生產(chǎn)人員,該批產(chǎn)品不含稅的市場(chǎng)售價(jià)為50萬(wàn)元,成本為40萬(wàn)元。根據(jù)《增值稅改革實(shí)施方案》規(guī)定,貨物及勞務(wù)增值稅一般納稅人,發(fā)放給員工的非貨幣性福利,應(yīng)納稅額計(jì)算方法為:市場(chǎng)售價(jià)50萬(wàn)元減去產(chǎn)品成本40萬(wàn)元所得利潤(rùn)10萬(wàn)元乘以13%=1.3萬(wàn)元,所以企業(yè)發(fā)放M產(chǎn)品的應(yīng)納稅額為1.3萬(wàn)元。
因此,2021年12月企業(yè)的應(yīng)納稅額總計(jì)為4.29萬(wàn)元+1.3萬(wàn)元=5.59萬(wàn)元。
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拓展資料:隨著國(guó)家重視綠色發(fā)展和環(huán)保社會(huì)的發(fā)展,鼓勵(lì)企業(yè)提供綠色福利及減免所得稅,對(duì)于投入綠色社會(huì)建設(shè)和新能源研發(fā)的投資,可減免部分或全部稅收。
2023 01/31 17:29
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- 甲企業(yè)為增值稅一般納稅人,適用的增值稅稅率為16%,每月月初發(fā)放上月工資,2018年12月1日,“應(yīng)付職工薪酬”科目貸方余額為33萬(wàn)元。該企業(yè)2018年12月發(fā)生職工薪酬業(yè)務(wù)如下:(1)5日,結(jié)算上月應(yīng)付職工薪酬33萬(wàn)元,其中代扣代繳的職工個(gè)人所得稅1.5萬(wàn)元,代扣為職工墊付的房租0.5萬(wàn)元,實(shí)際發(fā)放職工薪酬31萬(wàn)元。(2)31日,企業(yè)以其生產(chǎn)的M產(chǎn)品作為非貨幣性福利發(fā)放給車間生產(chǎn)人員。該批產(chǎn)品不含稅的市場(chǎng)售價(jià)為50萬(wàn)元,實(shí)際生產(chǎn)成本為40萬(wàn)元。(3)31日,對(duì)本月職工工資分配的結(jié)果如下:車間生產(chǎn)人員14 1207
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- (一)甲企業(yè)為增值稅一般納稅人,適用的增值稅稅率為13%,每月月初發(fā)放上月工資。2022年12月1日,“應(yīng)付職工薪酬”科目貸方余額為33萬(wàn)元。該企業(yè)2022年12月發(fā)生職工薪酬業(yè)務(wù)如下:(1)5日,結(jié)算上月應(yīng)付職工薪酬33萬(wàn)元。其中代扣代交的職工個(gè)人所得稅1.5萬(wàn)元,代扣為職工墊付的房租0.5萬(wàn)元,實(shí)際發(fā)放職工薪酬31萬(wàn)元。分錄加解析 289
- 甲企業(yè)為增值稅一般納稅人,適用的增值稅稅率為13%,每月月初發(fā)放上月工資,2021年12月1日,“應(yīng)付職工薪酬”科目貸方余額為33萬(wàn)元。該企業(yè)2021年12月發(fā)生職工薪酬業(yè)務(wù)如下:(1)5日,結(jié)算上月應(yīng)付職工薪酬33萬(wàn)元。其中代扣的職工個(gè)人所得稅1.5萬(wàn)元,扣還為職工墊付的房租0.5萬(wàn)元,實(shí)際發(fā)放職工薪酬31萬(wàn)元。(2)31日,企業(yè)以其生產(chǎn)的M作為非貨幣性福利發(fā)放給車間生產(chǎn)人員。該批產(chǎn)品不含稅的市場(chǎng)售價(jià)為50萬(wàn)元,成本為40萬(wàn)元。(3)31日,對(duì)本月職工工資分配的結(jié)果如下:車間生產(chǎn)人員14萬(wàn)元,車間管理人員5萬(wàn)元,企業(yè)行政管理人員2萬(wàn)元,專設(shè)銷售機(jī)構(gòu)人員9萬(wàn)元。(4)31日,企業(yè)計(jì)提本月基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)共計(jì)177萬(wàn)元,計(jì)提本月住房公積金8.85萬(wàn)元。要求:根據(jù)上述資料,不考慮其他因素,分析回答下列小題。(答案中的金額單位用萬(wàn)元表示) 1473
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