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當涉及到人員工資保報方面的問題時，因為每年的稅收管理制度和政策都可能會發(fā)生變化，因此對于多繳納稅款的情況，一般來說，按照有關規(guī)定應當全額退還，不予扣除。如果申報人使用偽造材料騙取稅款優(yōu)惠或者發(fā)生違法行為的，應當依法扣除稅款，并給予相應的處罰。但在當前的情況下，據(jù)我所知，經(jīng)國家批準，已經(jīng)更正了個稅申報系統(tǒng)，因此該部分金額應當全額返還給申報人，不必進行沖減。 拓展知識： 申報人根據(jù)《中華人民共和國個人所得稅法》，以及有關政策，有權(quán)按照相關法律法規(guī)，按期申報和繳納個人所得稅。在個人所得稅稅法下，申報人不僅有義務申報和繳納個人所得稅，而且還有義務檢查和核對每一項應稅所得，確保申報準確無誤，避免稅收稅法律法規(guī)的違反，從而避免做出不必要的調(diào)整或沖減。