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問(wèn)題已解決
老師好，請(qǐng)問(wèn)做這類的題目都是按照預(yù)計(jì)能享受到超過(guò)當(dāng)年正常休假日天數(shù)的那部分人群去算的累積帶薪缺勤嗎？
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問(wèn)，隨時(shí)問(wèn)隨時(shí)答
你好，是的，是這樣的。
2022 05/15 16:17
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累積帶薪缺勤，和非累積帶薪缺勤什么意思
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累積帶薪缺勤：企業(yè)應(yīng)當(dāng)在職工提供了服務(wù)從而增加了其未來(lái)享有的帶薪缺勤權(quán)利時(shí)確認(rèn)與累積帶薪缺勤相關(guān)的職工薪酬。
非累積帶薪缺勤：企業(yè)應(yīng)在職工實(shí)際發(fā)生缺勤的會(huì)計(jì)期間確認(rèn)與非累計(jì)帶薪缺勤相關(guān)的職工薪酬。
老師，怎么理解第二句話，非累積帶薪缺勤不是不用做分錄嗎，怎么還確認(rèn)與非累積帶薪缺勤的職工薪酬
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累計(jì)帶薪缺勤和非累積帶薪缺勤賬務(wù)處理區(qū)別
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除了“年休假”是累積帶薪缺勤以外，其他的假期（病假、事假等等）都是非累積帶薪缺勤，對(duì)嗎？
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除了“年休假”是累積帶薪缺勤以外，其他的假期都是非累積帶薪缺勤，對(duì)嗎？
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