【例3】接[例1、2]甲企業(yè)2019年7月,按工資總額的12%計算應(yīng)由企業(yè)負(fù)擔(dān)的向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)繳納社會保險費共計83 160元,按照工資總額的11%計提應(yīng)由丙企業(yè)負(fù)擔(dān)的住房公積金為76 230元。(產(chǎn)品生產(chǎn)人員工資為480000元,車間管理人員工資為105000元,企業(yè)行政管理人員工資為90 600元,專設(shè)銷售機構(gòu)人員工資為17 400元。) [例4]接[例2、3]企業(yè)以銀行存款繳納本月社會保險費和住房公積金共計256410元。 [例5]接[例1、2]甲企業(yè)2019年7月工資總額693 000元,分別按照職工工資總額的2%和8%的計提標(biāo)準(zhǔn),確認(rèn)應(yīng)付工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費。(產(chǎn)品生產(chǎn)人員工資為480000元,車間管理人員工資為105000元,企業(yè)行政管理人員工資為90 600元,專設(shè)銷售機構(gòu)人員工資為17400元。)
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借 生產(chǎn)成本 480000*23%
制造費用 105000*23%
管理費用 90600*23%
銷售費用 17400*23%
貸 應(yīng)付職工薪酬
借 應(yīng)付職工薪酬 159390
其他應(yīng)收款 256410-159390
貸 銀行存款 256410
借 管理費用 工會經(jīng)費 693000*2%
管理費用 教育經(jīng)費 693000*8%
貸 應(yīng)付職工薪酬
2020 05/18 08:31
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- 甲企業(yè)2019年4月30日編制的“工資費用分配匯總表”中列示應(yīng)付工資總額383 000元,其中產(chǎn)品生產(chǎn)人員工資為314 000元,車間管理人員工資為25 000元,企業(yè)行政管理人員工資為18000元,專設(shè)銷售機構(gòu)人員工資為26000元。(2)按工資總額的12%計算應(yīng)由甲企業(yè)負(fù)擔(dān)的向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)繳納社會保險費共計45 960元,按照工資總額的5%計提應(yīng)由甲企業(yè)負(fù)擔(dān)的住房公積金為19 150元(假設(shè)以本月工資總額為計提標(biāo)準(zhǔn))。(3)2019年4月30日,該企業(yè)從應(yīng)付職工薪酬中代扣個人應(yīng)繳納的社會保險費11 490元、 住房公積金為19 150元, 共計30 640元。(4)2019年4月30日,甲企業(yè)以銀行存款繳納本月社會保險費和住房公積金共計95 750元。(5)2019年4月30日,甲企業(yè)根據(jù)相關(guān)規(guī)定,分別按照職工工資總額的2%和8%的計提標(biāo)準(zhǔn),確認(rèn)應(yīng)付工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費。(6)2019年5月10日通過銀行發(fā)放上月工資,扣回代墊職工房租32000元,扣回企業(yè)代墊職工家屬醫(yī)藥費8 000元,代扣個人所得稅23 000元,代扣個人負(fù)擔(dān)的社會保險費和住房公積金30640元,實發(fā)工資2 170
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- 1.由銀行代發(fā)8月職工工資。其中,應(yīng)付工資為66萬元:代扣個人所得稅為0.79萬元;代繳職工個人負(fù)擔(dān)的社會保險費2萬元住房公積金5.94萬元。 2.分配8月工資費用。其中,行政管理人員負(fù)擔(dān)12萬元,產(chǎn)品生產(chǎn)人員負(fù)擔(dān)47萬元,車間管理人員負(fù)擔(dān)2萬元,銷售人員負(fù)擔(dān)5萬元。 3.分配8月企業(yè)應(yīng)負(fù)擔(dān)的社會保險費。其中,行政管理人員負(fù)擔(dān)2萬元,產(chǎn)品生產(chǎn)人員負(fù)擔(dān)6萬元,車間管理人員負(fù)擔(dān)0.12萬元,銷售人員負(fù)擔(dān)0.88萬元。 4.分配8月企業(yè)應(yīng)負(fù)擔(dān)的住房公積金。其中,行政管理人員負(fù)擔(dān)0.97萬元,產(chǎn)品生產(chǎn)人員負(fù)擔(dān)4.21萬元,車間管理人員負(fù)擔(dān)0.14萬元,銷售人員負(fù)擔(dān)0.62萬元。 5.向稅務(wù)部門繳納個人所得稅和社會保險費。 6.向住房公積金管理中心繳存住房公積金。 7.按照工資總額的2%計提應(yīng)向工會部門繳納的工會經(jīng)費。 8.將本公司自產(chǎn)產(chǎn)品發(fā)放給職員作為節(jié)日福利。假設(shè)該公司自產(chǎn)產(chǎn)品的生產(chǎn)成本為6萬元,其中行政管理人員負(fù)擔(dān)1萬元,產(chǎn)品生產(chǎn)人員負(fù)擔(dān)3.8萬元,車間管理人員負(fù)擔(dān)0.7萬元,銷售人員負(fù)擔(dān)0.5萬元;同類產(chǎn)品市場銷售收入9萬元 587
- 經(jīng)濟業(yè)務(wù):1.由銀行代發(fā)8月職工工資。其中,應(yīng)付工資為66萬元;代扣個人所得稅為0.79萬元;代繳職工個人負(fù)擔(dān)的社會保險費2萬元、住房公積金5.94萬元。2.分配8月工資費用。其中,行政管理人員負(fù)擔(dān)12萬元,產(chǎn)品生產(chǎn)人員負(fù)擔(dān)47萬元,車間管理人員負(fù)擔(dān)2萬元,銷售人員負(fù)擔(dān)5萬元。3.分配8月企業(yè)應(yīng)負(fù)擔(dān)的社會保險費。其中,行政管理人員負(fù)擔(dān)2萬元,產(chǎn)品生產(chǎn)人員負(fù)擔(dān)6萬元,車間管理人員負(fù)擔(dān)0.12萬元,售人員負(fù)擔(dān)0.88萬元。4.分配8月企業(yè)應(yīng)負(fù)擔(dān)的住房公積金。其中,行政管理人員負(fù)擔(dān)0.97萬元,產(chǎn)品生產(chǎn)人員負(fù)擔(dān)4.21萬元,車間管理人員負(fù)擔(dān)0.14萬元,銷售人員負(fù)擔(dān)0.62萬元。5.向稅務(wù)部門繳納個人所得稅和社會保險費 642
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