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實(shí)習(xí)生,還沒畢業(yè),簽了公司合同,給發(fā)工資,這個(gè)個(gè)稅是按照勞務(wù)報(bào)酬嗎,還是按照正常工資申報(bào),他們不交社保

84784961| 提問時(shí)間:2019 11/05 17:41
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紫藤老師
金牌答疑老師
職稱:中級(jí)會(huì)計(jì)師,稅務(wù)師
1、如果是臨時(shí)工,并且與公司簽訂勞動(dòng)合同,可以作為工資支出列支申報(bào)。 2、如果沒有,按照勞務(wù)費(fèi)申報(bào)
2019 11/05 17:42
84784961
2019 11/05 17:43
有簽合同的,但是,他還沒畢業(yè),沒有社保公積金,這個(gè)也沒問題嗎。也可以算作工資薪金申報(bào)?
紫藤老師
2019 11/05 17:44
有簽合同的,也可以算作工資薪金申報(bào)
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