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總會(huì)計(jì)師是怎樣煉成的

來源: 中國會(huì)計(jì)報(bào) 編輯: 2009/10/09 14:43:16  字體:

  像“農(nóng)夫”一樣戰(zhàn)斗

  管理者和決策者的身份,要求CFO具有精湛的業(yè)務(wù)能力、卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)合作能力等綜合能力。但是,這些能力的獲得并非一日、一時(shí)之功,需要長期的、持續(xù)的投入付出。

  終身學(xué)習(xí)自不必說,擁有“農(nóng)夫精神”也是登上總會(huì)計(jì)師王座的必要條件。

  吉姆·柯林斯在《從優(yōu)秀到卓越》一書中,通過對1000多家業(yè)績優(yōu)秀的企業(yè)進(jìn)行研究發(fā)現(xiàn),其中11家堪稱“卓越”的公司存在著驚人的相似,這些公司從平庸到卓越的過程都是一個(gè)漸進(jìn)的過程。他把這一過程比作是一個(gè)人在轉(zhuǎn)動(dòng)一個(gè)巨大的飛輪。“他緩慢地、幾乎見不到成效地推動(dòng)……旁觀者覺得他在做無用功,但他漸漸感到輪子有了一點(diǎn)慣性和沖力。一百圈,二百圈。突然在某個(gè)時(shí)候,別人、連同他自己也驚奇地發(fā)現(xiàn),輪子的轉(zhuǎn)速明顯加大了。”這個(gè)漸變的、看上去是在做“無用功”的過程,與農(nóng)夫的耕作過程極為相似。農(nóng)夫通過持續(xù)的投入來獲取回報(bào),他們心無旁騖,不求速成、不寄望于僥幸,踏實(shí)、勤奮,以先付出再獲得回報(bào)的方式來獲取持續(xù)的生存和發(fā)展。

  與農(nóng)夫相對應(yīng)的是獵人。

  獵人以速戰(zhàn)速?zèng)Q的方式獲取資源,通過一次性地獵取方式求得生存和發(fā)展,當(dāng)獵得目標(biāo)后,便會(huì)抽身離開。

  或許,具體到完成某一個(gè)任務(wù)的時(shí)候,我們可以做個(gè)獵人;但是,談到經(jīng)營,無論是經(jīng)營企業(yè),還是經(jīng)營個(gè)人的職業(yè)生涯,做個(gè)農(nóng)夫而不是做個(gè)獵人才是獲得成功的必要條件。

  尤其是在會(huì)計(jì)職場。財(cái)務(wù)工作,在很多人看來是枯燥乏味的,日復(fù)一日地與數(shù)字打交道,很容易令人產(chǎn)生疲勞感和厭煩感。而同時(shí),會(huì)計(jì)又素有“越老越吃香”職業(yè)之稱,會(huì)計(jì)人如果有了一定的資歷,也很容易獲得一定的職位。

  這個(gè)時(shí)候,有人會(huì)“流連于半山腰上的風(fēng)景”,甚至丟掉了最初的夢想。

  像個(gè)農(nóng)夫,這涵蓋了CFO的很多面,譬如敬業(yè)、譬如執(zhí)著、譬如勤奮、譬如耐得住寂寞、吃得了苦……上世紀(jì)80年代,中國路橋公司財(cái)務(wù)處的小伙子莊尚標(biāo)被外派非洲,為了保證工地的正常運(yùn)轉(zhuǎn),他勇敢地冒著槍林彈雨到銀行“火線取款”。如今,當(dāng)年的小伙子已成長為中國鐵建股份有限公司總會(huì)計(jì)師,他還被媒體稱為“管錢最多的央企高管之一”。

  深受父親影響的張志芳自小就將會(huì)計(jì)視為自己的職業(yè)理想,盡管29年換了8個(gè)工作,他卻一直沒有離開財(cái)務(wù)的一方土地。如今,他已是開灤集團(tuán)公司總會(huì)計(jì)師。

  20年深扎華茂的左志鵬笑言,整天跟一堆數(shù)字打交道,想法也變得簡單而純粹了。今天,他是安徽華茂紡織股份有限公司最年輕的財(cái)務(wù)總監(jiān)。類似的例子還有很多。CFO們行事低調(diào)、含蓄內(nèi)斂的特點(diǎn),讓我們很容易聯(lián)想到一個(gè)典型的農(nóng)夫。

  像“蝴蝶”一樣勇敢

  如果只是一個(gè)“農(nóng)夫”,其實(shí)無法成為一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)意義上的總會(huì)計(jì)師。因?yàn)?,農(nóng)夫日復(fù)一日的耕作,揮灑了汗水,卻視野狹窄、缺乏創(chuàng)造力。

  1988年的云南沾益化肥廠財(cái)務(wù)科計(jì)算機(jī)房里,幾個(gè)年輕人圍著兩臺(tái)浪潮計(jì)算機(jī),研究著怎么能讓這個(gè)家伙代替會(huì)計(jì)的手工記賬。領(lǐng)頭的小伙子叫董光輝,現(xiàn)在,他是云南煤化工集團(tuán)有限公司總會(huì)計(jì)師。

  魯商集團(tuán)總會(huì)計(jì)師被下屬定性為“非常時(shí)尚”,“他對新事物的掌握之快有時(shí)候讓我們都自嘆不如。”一定會(huì)有很多人羨慕吳富中。從基層小會(huì)計(jì)到寧波得力集團(tuán)的財(cái)務(wù)總監(jiān),他只花了短短6載時(shí)光。他自言,“骨子深處有一種想去創(chuàng)造、創(chuàng)新、前進(jìn)的動(dòng)力。”敏銳、視野寬,富有創(chuàng)新意識(shí)。這是現(xiàn)代企業(yè)總會(huì)計(jì)師的特質(zhì)。

  如果將財(cái)務(wù)工作的結(jié)構(gòu)比做是一顆“洋蔥”,那么撥開洋蔥的過程就是對財(cái)務(wù)工作由淺入深的理解過程。最外層是外界都能看得到的財(cái)務(wù)信息和報(bào)表數(shù)據(jù);往里是企業(yè)財(cái)務(wù)管理職能;最內(nèi)層是準(zhǔn)確定位企業(yè)財(cái)務(wù)管理價(jià)值取向、創(chuàng)新財(cái)務(wù)技術(shù)、融入財(cái)務(wù)理念,支持和激活企業(yè)的運(yùn)營和決策,提升企業(yè)價(jià)值的能力。

  墨守成規(guī)的“記賬者”無法成為一名合格的總會(huì)計(jì)師。從平凡會(huì)計(jì)到超級(jí)CFO的過程,就是由傳統(tǒng)“判斷型”、“分析型”的普通會(huì)計(jì)從業(yè)者向“創(chuàng)新型”、“價(jià)值型”總會(huì)計(jì)師蛻變的過程。

  這是一個(gè)艱難的過程,艱難之處就在于要打破原有思維的限制和束縛。這個(gè)過程讓我們很容易想到蛹和蝴蝶的寓言。

  蛹看著美麗的蝴蝶在花叢中飛舞,非常羨慕,就問:“我能不能像你一樣在陽光下自由地飛舞?”蝴蝶告訴它:“第一,你必須渴望飛翔;第二,你必須有脫離你那非常安全、非常溫暖的巢穴的勇氣。”蛹就問蝶:“這是不是就意味著死亡?”蝶告訴它:“從蛹的生命意義上說,你已經(jīng)死亡了;從蝴蝶的生命意義上說,你又獲得了新生。”用這個(gè)寓言意喻會(huì)計(jì)人非常合適。要成為總會(huì)計(jì)師,有時(shí)就不得不進(jìn)行“破壞”,這種“破壞”指的是突破自己,跳出會(huì)計(jì)的條條框框。

  有時(shí)是狐貍,有時(shí)是刺猬

  古希臘寓言《刺猬與狐貍》其實(shí)是一個(gè)經(jīng)典的職場寓言故事。

  狡猾的狐貍為了將刺猬變成自己的美味佳肴,可謂使出了渾身解數(shù),但刺猬始終保持一個(gè)刺球狀態(tài),刺得狐貍鮮血淋淋,無從下口。

  狐貍代表加法,把簡單的事情復(fù)雜化;刺猬代表減法,把復(fù)雜的事情簡單化。

  哲學(xué)家伯林說:世界上有兩種人,狐貍和刺猬。狐貍同時(shí)追求很多目標(biāo),看到世界的復(fù)雜性;而刺猬,不管世界多么復(fù)雜,它都會(huì)把所有的挑戰(zhàn)和進(jìn)退維谷的局面壓縮為一條簡單的—— —刺猬理念。從做人做事的方式來講,在我國,狐貍-刺猬型人才更容易成為一名總會(huì)計(jì)師。

  現(xiàn)代企業(yè)的總會(huì)計(jì)師站在戰(zhàn)略的高度,必須具備“戰(zhàn)略落地”的能力,也就是說,一方面要對戰(zhàn)略目標(biāo)進(jìn)行量化,為戰(zhàn)略的制定提供決策依據(jù);另一方面,將公司戰(zhàn)略在制度管理層面上落地,從內(nèi)部控制、預(yù)算、激勵(lì)等方面來確保公司運(yùn)轉(zhuǎn)的穩(wěn)定和高效。

  更重要的是,當(dāng)公司實(shí)行外向型戰(zhàn)略,例如資本運(yùn)作或投融資時(shí),總會(huì)計(jì)師必須做得更多。他們不但要參與公司戰(zhàn)略決策,還要游刃于資本博弈之間。

  在大連冰山集團(tuán)證券部宋部長的眼里,他們的副總會(huì)計(jì)師徐郡饒很強(qiáng)大。“她是一個(gè)社會(huì)活動(dòng)家,溝通能力極強(qiáng),無論是跟工商、稅務(wù)部門,還是跟券商、銀行,她都能妥當(dāng)?shù)靥幚砗藐P(guān)系。”狐貍的一面,講的就是總會(huì)計(jì)師必須具有的溝通協(xié)調(diào)能力??倳?huì)計(jì)師不僅要擅于與上層溝通、和下級(jí)對話、與平級(jí)協(xié)調(diào),還要做企業(yè)與外部各相關(guān)方關(guān)系的潤滑劑。這個(gè)時(shí)候,“一根筋”的刺猬不可取,而八面玲瓏的狐貍,有策略的、多辦法、能變通,擁有狐貍般的溝通協(xié)調(diào)能力,是抵達(dá)超級(jí)CFO彼岸的通行證。而刺猬的一面,說的是總會(huì)計(jì)師的決斷力和執(zhí)行力。狐貍知道很多事,但是刺猬知道一件大事。目標(biāo)一旦確定,就要一以貫之、堅(jiān)持不懈地為之努力,在此過程中,再多的干擾都不能成為干擾。

  1997年,當(dāng)楊峙深被調(diào)任三冶總公司任副總會(huì)計(jì)師時(shí),等待他的是一派“慘不忍睹”的景象,“破產(chǎn)都破不起,躲都沒法躲!”可楊峙深就是憑借著一股子決心,扛起一切打江山,任憑外界風(fēng)吹雨打巋然不動(dòng)。如今,他是這家資產(chǎn)超過52個(gè)億、利潤達(dá)7000萬元企業(yè)的總會(huì)計(jì)師。

  有時(shí)是刺猬,有時(shí)是狐貍;然后,或許將是一名出色的總會(huì)計(jì)師。

責(zé)任編輯:zoe

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