今后，在北京工作的6類高級人才，將可獲得專項資金獎勵，用來在本市購買商品房一套、汽車一輛，或投資興辦高新技術企業(yè)、參加專業(yè)領域培訓。這是北京市人事局和財政局日前制定的《北京市吸引高級人才獎勵管理規(guī)定》中的獎勵措施。符合《規(guī)定》要求的人才，每年可申報一次獎勵，獎勵總額原則上不超過30萬元。

　　根據(jù)《規(guī)定》，符合條件的6類高級人才可申請獎勵：一是被跨國公司地區(qū)總部，注冊資本1000萬美元（含）以上的外商投資企業(yè)，世界500強中的境外公司在京投資的企業(yè)及世界知名會計師事務所在京設立的會計師事務所聘用，連續(xù)2年以上擔任副總經(jīng)理以上或相當職務的人員；二是被軟件企業(yè)、集成電路企業(yè)聘用連續(xù)2年以上且年薪10萬元（含）以上的高級管理人才和專業(yè)技術人才；三是被北京科技研究開發(fā)機構(gòu)聘用，連續(xù)2年以上擔任主任或相當職務且年薪10萬元（含）以上的人員；四是被來京投資企業(yè)聘用，連續(xù)2年以上擔任常務副總經(jīng)理以上職務及擔任總會計師、總工程師、總經(jīng)濟師的人員；五是被來京金融企業(yè)聘用，連續(xù)2年以上擔任副總經(jīng)理以上或相當職務的人員；六是在京國際、國內(nèi)文化藝術名人、名家和民族傳統(tǒng)藝術專家、體育明星、優(yōu)秀教練員及杰出文化藝術體育產(chǎn)業(yè)經(jīng)營管理人才。

　　為此，北京市設立市高級人才獎勵專項資金，由市財政部門專項撥付。符合要求的人員，由稅務部門對其上一年度所繳個人工薪收入所得稅額進行確認后，可通過其所在單位分別向北京市商務局、市科委、市工業(yè)促進局、市發(fā)展改革委等部門申請高級人才獎勵，經(jīng)受理部門審核匯總后報北京市人事局核準，由北京市財政局核定兌現(xiàn)。