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新入職財(cái)務(wù)經(jīng)理如何開展工作?新入職財(cái)務(wù)經(jīng)理這個職位意味著你的人生進(jìn)入了一個新臺階,剛剛?cè)肼毜哪?,肯定會手忙腳亂,不知從何下手,怎樣將團(tuán)隊(duì)團(tuán)結(jié)起來、怎樣看待自己的業(yè)績,怎樣度過過渡期,你需要做好以下這幾件事情。
一、新入職的財(cái)務(wù)經(jīng)理要學(xué)會對企業(yè)摸底
1.首先要了解企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理職務(wù)缺失的原因
入職前需要盡可能的了解新公司的背景,在面試時也可以問一下前任離職的原因,大概了解原因。入職后,通過和領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)及團(tuán)隊(duì)人員的進(jìn)一步的溝通,了解財(cái)務(wù)經(jīng)理缺失的原因。是因?yàn)橹暗呢?cái)務(wù)經(jīng)理做的好被提升或被其他公司挖走,還是因?yàn)樽霾缓帽还巨o退。
2.企業(yè)的目前經(jīng)營狀態(tài)和財(cái)務(wù)問題
任何一家公司,發(fā)揮好財(cái)務(wù)功能,首先要了解業(yè)務(wù)。通過企業(yè)的行業(yè)、行業(yè)地位和近幾年的增長率情況,了解企業(yè)的綜合發(fā)展?fàn)顩r,同時通過財(cái)務(wù)崗位對應(yīng)的業(yè)務(wù)部門了解企業(yè)的運(yùn)營情況、經(jīng)營流程。通過企業(yè)的組織架構(gòu)和崗位職責(zé)了解財(cái)務(wù)體系。
二、財(cái)務(wù)經(jīng)理開展工作抓對關(guān)鍵問題
1.新入職財(cái)務(wù)經(jīng)理認(rèn)識團(tuán)隊(duì)人員
從技術(shù)經(jīng)驗(yàn)、人際關(guān)系方面了解團(tuán)隊(duì)人員的狀況。根據(jù)每個人的性格特點(diǎn)和業(yè)務(wù)能力有針對性的安排工作,發(fā)揮各自的優(yōu)勢。新入職的財(cái)務(wù)經(jīng)理首先要將工作穩(wěn)定開展起來,遇到特別不配合的下屬,實(shí)在需要辭退或崗位變動時也要盡量等工作穩(wěn)定下來順暢之后再去考慮是否辭退或調(diào)換崗位。
2.新入職財(cái)務(wù)經(jīng)理的過渡期業(yè)績
業(yè)績要定好,了解公司經(jīng)理對你過渡期的要求和期望值,不求完美只求突破。例如:經(jīng)過3個月的努力將進(jìn)銷存問題或應(yīng)收賬款問題解決了;或者經(jīng)過一段時間的努力把預(yù)算的問題解決了。這些都為你順利通過試用期及今后的職業(yè)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
相信做到以上幾點(diǎn),你就可以順利開展財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作了。如果你想成為一名財(cái)務(wù)經(jīng)理,來正保會計(jì)網(wǎng)校財(cái)務(wù)經(jīng)理就業(yè)訓(xùn)練營:讓你精英蛻變、獨(dú)當(dāng)一面,輕松掌握財(cái)務(wù)經(jīng)理所需核心技能,全能勝任財(cái)務(wù)經(jīng)理!點(diǎn)擊進(jìn)入>>
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