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2024初級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力資源》高頻考點(diǎn):勞動(dòng)法的表現(xiàn)形式

來源: 正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校 編輯:南風(fēng) 2024/09/29 15:22:06 字體:

2024初級(jí)經(jīng)濟(jì)師即將開考,距離考試越來越近了,人力資源作為中級(jí)經(jīng)濟(jì)師的熱門專業(yè),每年都有不少考生報(bào)考,大家備考進(jìn)度如何了?大家要抓住最后備考的黃金期,網(wǎng)校也特為廣大考生整理了2024初級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力資源管理》高頻考點(diǎn),趕快背起來!

第十一章 勞動(dòng)法律關(guān)系

考點(diǎn):勞動(dòng)法的表現(xiàn)形式

勞動(dòng)法的表現(xiàn)形式:也稱勞動(dòng)法的淵源,指勞動(dòng)法律規(guī)范的具體形式。

按勞動(dòng)法規(guī)范的效力層次與范圍不同,可以分為七類。

①《憲法》中有關(guān)勞動(dòng)問題的規(guī)定;

②《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》《就業(yè)促進(jìn)法》《社會(huì)保險(xiǎn)法》《工會(huì)法》《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》等全國(guó)人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)制定的法律;

③《失業(yè)保險(xiǎn)條例》《工傷保險(xiǎn)條例》《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》《禁止使用童工規(guī)定》《職工帶薪年休假條例》《人力資源市場(chǎng)暫行條例》《保障農(nóng)民工工資支付條例》等國(guó)務(wù)院制定的勞動(dòng)行政法規(guī);

④地方性勞動(dòng)法規(guī);

⑤《集體合同規(guī)定《最低工資規(guī)定》《工資支付暫行規(guī)定》等國(guó)務(wù)院勞動(dòng)行政部門和地方政府制定的勞動(dòng)規(guī)章;

⑥我國(guó)政府批準(zhǔn)生效的國(guó)際勞工公約和建議書;

⑦其他規(guī)范性文件。

聲明:本文是正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校教研團(tuán)隊(duì)整理,轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明來源。


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