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中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力》必備知識(shí)點(diǎn)（31）：自身工資彈性
堅(jiān)持是雄壯的，因?yàn)閳?jiān)持是由于百般地敲打而磨練出來(lái)的；堅(jiān)持是甘甜的，因?yàn)闊o(wú)畏的與不倒的毅力早已在心中播下了勝利的種子。正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校為各位伙伴準(zhǔn)備了中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力資源專(zhuān)業(yè)》必備知識(shí)點(diǎn)，助你高效備考。
知識(shí)點(diǎn)31：勞動(dòng)力需求彈性與派生需求定理（1）
（一）勞動(dòng)力需求的自身工資彈性
某種勞動(dòng)力的工資率（W）變化1%所引起的此種勞動(dòng)力的需求量（L）發(fā)生變化的百分比。
η＝勞動(dòng)力需求量變動(dòng)／工資率變動(dòng)×100%＝（△L／L）／（△W／W）×100%
1.需求富有彈性
｜η｜＞1，工資率上升1%所引起的勞動(dòng)力需求量下降的幅度大于1%。
結(jié)果：需求量下降，工資總量下降。
2.需求缺乏彈性
｜η｜＜1，工資率上升1%所引起的勞動(dòng)力需求量下降的幅度小于1%。
結(jié)果：需求量上升，工資總量相對(duì)上升。
3.單位彈性
｜η｜＝1，工資總量不變。
說(shuō)明：因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整，正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校提供的以上信息僅供參考，如有異議，請(qǐng)考生以官方網(wǎng)站公布的內(nèi)容為準(zhǔn)！
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