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有老師在嗎，比如說(shuō)老師您看我現(xiàn)在不是第一個(gè)考核項(xiàng)，是每天12個(gè)一分鐘以上有效通話(huà)時(shí)長(zhǎng)，然后的話(huà)一個(gè)月24個(gè)工作日計(jì)算的話(huà)，也就相當(dāng)于他一個(gè)月需要完成288個(gè)，每個(gè)經(jīng)理的話(huà)會(huì)去統(tǒng)計(jì)它自己部門(mén)員工有沒(méi)有完成，如果說(shuō)這個(gè)員工完成了200個(gè)，那就是200除以288乘以100%，然后就出了他的這個(gè)288個(gè)的占比，但是我的考核項(xiàng)是60%，怎么去計(jì)算，它能夠就是直接算出來(lái)，它的這個(gè)60%的占比。