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勞務(wù)派遣公司 差額納稅 代用工單位發(fā)放的工資 必須通過應(yīng)付職工薪酬核算嗎 用其他應(yīng)付款 帶發(fā)工資核算可以嗎

84785005| 提問時間:2023 11/23 21:59
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廖君老師
金牌答疑老師
職稱:注冊會計師,高級會計師,律師從業(yè)資格,稅務(wù)師,中級經(jīng)濟師
您好,不行,因為是我們申報個稅收入的啊,個稅申報和應(yīng)付職工薪酬 是金額一樣的
2023 11/23 22:00
84785005
2023 11/23 22:02
通過應(yīng)付職工薪酬核算 工會經(jīng)費是不是也得繳納
廖君老師
2023 11/23 22:08
您好,是的,工會經(jīng)費您們那強制么,我們不強制,
84785005
2023 11/23 22:13
我們是應(yīng)發(fā)工資總額的2%
84785005
2023 11/23 22:13
工資由我們發(fā)放 個稅必須由我們申報嗎
廖君老師
2023 11/23 22:15
您好,咱是勞務(wù)公司呀,就是我們申報個稅的
84785005
2023 11/23 22:30
他們之前都沒報 我新接手的 我是直接在這個月報上嗎 一下增加好幾百人 會不會帶來風(fēng)險
廖君老師
2023 11/23 22:32
您好,那您先了解一下以前為啥要這樣處理,勞務(wù)公司本來就是要申報個稅
84785005
2023 11/23 22:41
之前會計說我們不屬于勞務(wù)派遣 我們不決定工資多少 但是我看了一下合同 我們跟派遣人員是雇傭關(guān)系 跟用人單位是合同關(guān)系 合同簽的也是勞務(wù)派遣合同
廖君老師
2023 11/24 05:22
您好,勞務(wù)派遣就是我們申報個稅的呀
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