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底薪4000，當月有31天公司按照27來算，出勤24天應該怎么嚴格算才符合標準？
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27天是應出勤天數(shù)嗎？
2023 09/15 10:50
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應出勤天數(shù)比實出勤怎么算啊，比如這個31天減去放假的7天=24天，但是休息也要算工資呀，然后再減去放假的寫上去，也不對啊，31天休息也算工資，應出勤24天有些實出勤都是27天了
因為放假也要算工資
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請問老師 上月剛入職 未滿月出勤 應出勤24天 實際出勤19天 那么這個工資應該怎么算 假如底薪4500
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月薪3000，17年11月有30天，我公司是做六休一的，應出勤是26天，實際出勤24天，工資就,3000/26*24=2769元12月有31天，應出勤是按27天算還是26天啊？實際出勤是23天，是按3000/26*22 還是3000/27*23來算啊
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你好底薪4000按24天出勤實際出勤16.5天應該發(fā)多錢工資
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我在飯店上了10天班，然后底薪是4000塊錢，這個月有31號該怎么算
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