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假設(shè)公司已經(jīng)一年多沒有員工發(fā)薪資、社保醫(yī)療按月交了，養(yǎng)老未按時交。 如果這個公司申請破產(chǎn)，我們員工會有哪些損失？
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(1)勞動者違法解除勞動合同導(dǎo)致公司損失；
(2)勞動者違反合同的相關(guān)約定導(dǎo)致公司損失；
(3)在勞動合同履行過程中，因勞動者職務(wù)行為導(dǎo)致企業(yè)損失，主要表現(xiàn)為沒有按照崗位職責(zé)履行自己的義務(wù)，有未盡職責(zé)的嚴重過失行為。
2023 09/05 11:13
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