問(wèn)題已解決

用人單位在一年之內(nèi)沒(méi)有與員工簽訂勞動(dòng)合同，一年后員工辭職，是否可以要求單位支付前11個(gè)月的雙倍工資？

84785017| 提問(wèn)時(shí)間：2023 03/01 11:10
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家權(quán)老師
金牌答疑老師
職稱：稅務(wù)師
嗯嗯，可以要求那么干的
2023 03/01 11:16
84785017
2023 03/01 11:51
老師，但如果員工不離職繼續(xù)工作，就不能再要求單位支付前11個(gè)月的雙倍工資，是這樣吧？
家權(quán)老師
2023 03/01 11:58
是的，畢竟還要在公司上班，
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