免費問答

答：出差補助可以計入福利費，但是要看具體情況而定。如果是用于給員工支付出差費用的補助，這筆出差補助可以計入福利費。但是，如果出差補助金額已經超出實際的出差費用，就不能再計入福利費。此外，出差補助也必須是合理且正當的，不能濫發(fā)或聚集于特定的群體。 拓展知識：福利費的規(guī)定受勞動法的規(guī)范，原則上應計入企業(yè)經營收入的項目，但也有例外，如以小范圍內招待以及與員工相關的交通補助等屬于企業(yè)支出不計入企業(yè)經營收入，不考慮在企業(yè)福利費體系里。