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統(tǒng)計當月應(yīng)付職工薪酬，可以把職工薪酬分成兩部分：社保費和福利費。社保費的計算方法一般是：社會保險費總額=社會保險繳費基數(shù)×各類社會保險繳費比率之和，單位是元。福利費的計算方法一般是：福利費總額=單位負擔部分+職工負擔部分，單位負擔部分一般按照單位福利費率算，由企業(yè)支付；職工負擔部分一般按照職工福利費率算，由職工自費。 在統(tǒng)計當月應(yīng)付職工薪酬時，還應(yīng)注意當月企業(yè)社保費和福利費繳費標準是否發(fā)生變化，如果有變化，應(yīng)該及時調(diào)整費用繳費標準以保證準確無誤。 拓展知識：社會保險繳費比率是指每種社會保險繳費額度與社會保險繳費基數(shù)之間的比例，它也是由政府相關(guān)部門根據(jù)經(jīng)濟發(fā)展情況定期調(diào)整的，單位和職工都應(yīng)及時了解相關(guān)社會保險繳費比例的最新變化，以做出正確的抉擇。