免費(fèi)問答

答：賬面上記錄的發(fā)工資，通常是指給予員工的應(yīng)發(fā)數(shù)，也就是在工資單上的底線金額，并不是實(shí)際簽收的金額。發(fā)工資賬面上體現(xiàn)的是發(fā)現(xiàn)金，但是稅務(wù)風(fēng)險也存在：首先，個人所得稅是要繳納的，另外，如果企業(yè)和個人之間發(fā)放工資存在差異，那么也有稅務(wù)風(fēng)險。所以，發(fā)工資賬面上體現(xiàn)的是發(fā)現(xiàn)金，但是稅務(wù)風(fēng)險也是存在的，企業(yè)或員工只有做好記錄，合理繳納所得稅，才能降低稅務(wù)風(fēng)險。 拓展知識：為了合理繳納所得稅，企業(yè)或員工有必要制定工資支付規(guī)章制度。根據(jù)《個人所得稅法》的規(guī)定，企業(yè)應(yīng)當(dāng)將每月的發(fā)放的實(shí)際薪酬單獨(dú)記錄，并詳細(xì)記錄支付薪酬的額度，以便便于個人繳納所得稅。不但企業(yè)應(yīng)該履行這項(xiàng)義務(wù)，個人也應(yīng)該做好自己的稅務(wù)準(zhǔn)備工作，注意報稅，保持稅務(wù)納稅合規(guī)。