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計(jì)算工資高還是生育津貼高，首先需要計(jì)算職工的稅前年薪總額，再看其所收取的生育津貼，可以通過比較稅前年薪總額與生育津貼，來判斷工資高還是生育津貼高。 拓展知識： 職工可以通過一定的轉(zhuǎn)換比率來計(jì)算生育津貼的具體額度，按照規(guī)定，每月減去扣除項(xiàng)（如五險(xiǎn)一金）后的稅前月工資低于3000元的職工，每月可獲得生育津貼1500元。若稅前月工資高于3000元，則職工可以按照比率比例獲得生育津貼，公式為：比例津貼=（3000/稅前月工資-1）×1500元。