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工會經(jīng)費不是（銷項稅額－進(jìn)項稅額）*4%，而是由企業(yè)繳納給工會的比例稅收，又稱為“工會經(jīng)費”。具體的政策規(guī)定，可參考《企業(yè)社會保障費繳納管理辦法》明確規(guī)定，企業(yè)應(yīng)按照最低繳納比例繳納社會保障費，即繳納工會經(jīng)費、企業(yè)年金費、失業(yè)保險費、職工基本醫(yī)療保險費等。其中，企業(yè)繳納社會保障費中，工會經(jīng)費比例為最低2%，最高6%，企業(yè)繳納年金比例最低8%，最高12%，失業(yè)保險比例最低5%，最高10%，職工基本醫(yī)療保險最低5%，最高11%，具體比例以各個地區(qū)的具體政策為準(zhǔn)。拓展知識：企業(yè)繳納的社會保障費，不僅是為了確保勞動者的權(quán)益，而且也是為了幫助行政機關(guān)和社會組織，維護社會的穩(wěn)定。企業(yè)不僅要按照規(guī)定繳納社會保障費，還要切實履行企業(yè)社會責(zé)任，在社會發(fā)展中發(fā)揮更大的作用。