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編制會(huì)計(jì)分錄過程： 1.首先將A、B產(chǎn)品生產(chǎn)工人薪酬記錄為“人工成本”，即借：應(yīng)付職工薪酬112000元；貸：人工成本112000元。 2.記錄供水車間薪酬，借：應(yīng)付職工薪酬26600元；貸：人工成本26600元。 3.記錄運(yùn)輸車間薪酬，借：應(yīng)付職工薪酬22400元；貸：人工成本22400元。 4.記錄行政管理人員薪酬，借：應(yīng)付職工薪酬21000元；貸：人工成本21000元。 5.最后，統(tǒng)計(jì)出總薪酬，借：應(yīng)付職工薪酬470000元；貸：人工成本470000元。 拓展知識(shí)：會(huì)計(jì)分錄是指根據(jù)會(huì)計(jì)原則，將會(huì)計(jì)事件涉及的財(cái)務(wù)資產(chǎn)和負(fù)債分別記錄在相應(yīng)會(huì)計(jì)科目賬簿的各賬簿上的一種會(huì)計(jì)記賬活動(dòng)，它是會(huì)計(jì)記賬的核心組成部分。因此，按照會(huì)計(jì)原則，編制會(huì)計(jì)分錄時(shí)，應(yīng)確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，記賬正確。