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老師,比如業(yè)務(wù)員績效是8000元,簽訂的利潤指標(biāo)率是10%,但是實(shí)際完成利潤率是8.36%,我怎么計(jì)算實(shí)際發(fā)放的薪資呢

84784952| 提問時(shí)間:2022 09/14 17:46
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郭老師
金牌答疑老師
職稱:初級會計(jì)師
你好,8000是10%是嗎?如果是的話,8000乘以8.36%
2022 09/14 17:47
84784952
2022 09/14 17:58
好的謝謝老師
郭老師
2022 09/14 17:59
不要客氣,工作愉快。
84784952
2022 09/14 18:02
老師,如果利潤率達(dá)到10%,績效工資是8000元;但是現(xiàn)在是8.36%,只發(fā)8000*8.36%=668.8元嗎
郭老師
2022 09/14 18:04
你好8000/10%*8.36% 這個(gè) 打錯了剛才
84784952
2022 09/14 18:10
老師,還想問一個(gè)問題,比如銷售總監(jiān)簽訂的年度指標(biāo)是1000萬,利潤是100萬,現(xiàn)在半年度核算銷售額是390萬,利潤是32萬,他的年度績效是10萬,我如何計(jì)算總監(jiān)的半年度績效呢
郭老師
2022 09/14 18:11
你好,他的工資是根據(jù)什么來的?
84784952
2022 09/14 18:13
他的總工資是年薪20萬,固定工資是10萬,績效工資是10萬,固定工資是每個(gè)月根據(jù)考勤發(fā)放的,績效工資是半年度發(fā)放的
郭老師
2022 09/14 18:14
他的績效是根據(jù)什么來的?不管你的銷售額還是利潤多少,他都正常發(fā)的嗎?
84784952
2022 09/14 18:15
他們當(dāng)時(shí)簽訂指標(biāo),就沒有簽訂保底的指標(biāo)
84784952
2022 09/14 18:16
我現(xiàn)在就是不知道如何計(jì)算這個(gè)績效
84784952
2022 09/14 18:16
1.沒有保底指標(biāo),如何計(jì)算;2.如果設(shè)定保底指標(biāo),如何計(jì)算
郭老師
2022 09/14 18:23
你可以問下你老板,績效的話一般都是參考銷售額或者是利潤。
郭老師
2022 09/14 18:23
可以再協(xié)商一下的 沒有指標(biāo)的話,每個(gè)月都是平均的10/12
郭老師
2022 09/14 18:24
如果設(shè)置了指標(biāo)的話,你得看指標(biāo),就跟剛才的那個(gè)10%是一樣的。
84784952
2022 09/14 18:27
老師,您可以解釋一下,為什么要用績效工資/10%*8.36%嗎
郭老師
2022 09/14 18:28
8000/10% 1%點(diǎn)的金額 *8.36 是8.36%的金額。
84784952
2022 09/14 18:29
就比如說設(shè)定利潤保底指標(biāo)是8%,如果沒有達(dá)到績效就是0,如果超過保底指標(biāo),就按照績效/10%*8.36%計(jì)算對吧
郭老師
2022 09/14 18:31
好,可以的,可以這么做的
84784952
2022 09/14 18:48
老師,比如超過保底指標(biāo),是8.36%,是按照績效工資/10%*超過保底指標(biāo)的部分0.36%,還是乘以整個(gè)8.36%呢
郭老師
2022 09/14 18:50
你好,保底是8%,如果10%就是8000 安8.36%
84784952
2022 09/14 18:52
好的謝謝老師
郭老師
2022 09/14 18:58
不用客氣,工作愉快。
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