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辭退和解除勞動(dòng)合同的計(jì)算方法有何不同？ 辭退：上年度平均工資3倍，如3000*3倍*12 解除勞動(dòng)合同：上年度平均工資3倍，如3000*3

84784970| 提問(wèn)時(shí)間：2022 08/25 22:55
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Jack老師
金牌答疑老師
職稱(chēng)：中級(jí)會(huì)計(jì)師,注冊(cè)會(huì)計(jì)師,CMA,經(jīng)濟(jì)師,稅務(wù)師,初級(jí)會(huì)計(jì)師
您好，差別主要在：辭退的補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)是2n個(gè)月，而解除勞動(dòng)合同的補(bǔ)償金是n個(gè)月，n指的是在用人單位的工作年限。 上年度當(dāng)?shù)仄骄べY是計(jì)算補(bǔ)償金用到的每月工資的基礎(chǔ)，每月工資不能超過(guò)上年當(dāng)?shù)仄骄べY的3倍
2022 08/25 23:08
84784970
2022 08/26 17:09
那就是說(shuō)，如果是辭退的話(huà)，就按實(shí)際工作年限*3倍*工資，最高不超12年。 解除勞動(dòng)合同，只需工資的3倍，即可，對(duì)吧
Jack老師
2022 08/26 20:11
您好，辭退還需要乘以2的，是賠償2n
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