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缺勤工資是按基本工資計(jì)算缺勤工資，還是按綜合工資計(jì)算缺勤工資？
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你好!一般是按基本工資計(jì)算。
2017 06/02 13:48
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工資缺勤怎么計(jì)算呢 假如5000的工資 缺勤12天
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老師，計(jì)算個(gè)稅，是按照基本工資扣除請(qǐng)假缺勤后的金額計(jì)算，還是直接按照基本工資計(jì)算？
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帶薪缺勤，職工未缺勤不計(jì)提，有缺勤才計(jì)提是嗎？既然是帶薪缺勤，統(tǒng)計(jì)工資時(shí)不扣除缺勤工資就行了，為什么還要單獨(dú)計(jì)提？
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關(guān)于帶薪缺勤的疑惑，如果這一天沒缺勤而是出勤了，那么出勤這天是正常發(fā)工資嗎？如果缺勤了，也是帶薪缺勤正常發(fā)工資嗎？那么這樣的話豈不是不管缺不缺勤都給工資？
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計(jì)算應(yīng)發(fā)工資要減去缺勤扣款嗎？
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查看更多- 甲為他人的債務(wù)提供擔(dān)保，在房屋上設(shè)立了兩個(gè)抵押權(quán)，乙的抵押權(quán)順位在前，丙的抵押權(quán)順位在后~房屋變現(xiàn)后不足以清償全部債務(wù)，甲先清償了丙的債權(quán)，這不就相當(dāng)于甲丙協(xié)議變更了抵押權(quán)順位從而損害了乙的順位利益嗎，此時(shí)乙該如何主張權(quán)利？主張甲的清償行為無效？撤銷甲的清償行為？向丙主張不當(dāng)?shù)美?/a> 昨天
- 土地增值稅清算問題。1.發(fā)票是本企業(yè)取得，但是由關(guān)聯(lián)企業(yè)代付（或者由關(guān)聯(lián)企業(yè)實(shí)際支付），本企業(yè)在以后“沒有”支付該發(fā)票涉及款項(xiàng)給該關(guān)聯(lián)企業(yè)，該發(fā)票成本是否可以在土地增值稅清算時(shí)扣除？2.援引上面例子，如果本企業(yè)在以后“支付”了該發(fā)票涉及款項(xiàng)給該關(guān)聯(lián)企業(yè)，是否可以在土地增值稅清算時(shí)扣除？3.個(gè)人在前臺(tái)代kai綠化工程發(fā)票，沒有合同，沒有結(jié)算單，且該綠化工程收款人“不是”該個(gè)人，該發(fā)票成本是否可以在土地增值稅清算時(shí)扣除？ 4.“個(gè)人”承接綠化工程，是否會(huì)被相關(guān)法律法規(guī)禁止？5.如果個(gè)人承接綠化工程不合法，那涉及的代kai發(fā)票成本，是否可以在土地增值稅清算時(shí)扣除？ 昨天
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