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職工教育培訓費具體包裹哪些

職工教育經(jīng)費是指上崗和轉(zhuǎn)崗培訓、各類崗位適應性培訓、崗位培訓、職業(yè)技術等級培訓、高技能人才培訓、專業(yè)技術人員繼續(xù)教育、特種作業(yè)人員培訓、企業(yè)組織的職工外送培訓的經(jīng)費支出、職工參加的職業(yè)技能鑒定、職業(yè)資格認證等經(jīng)費支出、購置教學設備與設施、職工崗位自學成才獎勵費用、職工教育培訓管理費用、有關職工教育的其他開支。 企業(yè)組織的職工外送培訓的經(jīng)費支出：很多企業(yè)認為只有教育報班的費用是屬于職工教育經(jīng)費，但其實如異地的培訓所涉及的來回交通費、住宿費、餐費等都可以被計入職工教育經(jīng)費。 職工崗位自學成才獎勵費用：職工參加學歷教育、學位教育的學費，不得計入教育經(jīng)費，也不得在稅前扣除，但是企業(yè)可以轉(zhuǎn)換思維，計入職工崗位自學成才獎勵費用，雖然都需要交個人所得稅，但是后者可以在稅前扣除。 職工教育培訓管理費用：例如企業(yè)注冊會計師、注冊稅務師管理人員的費用等。 職工參加學歷教育、學位教育的學費，如成教的碩士、博士、MBA、EMBA等與個人有關的，都不得計入職工教育經(jīng)費，且不得在所得稅稅前扣除。[2] 根據(jù)財政部\全國總工會等11個部門聯(lián)合印發(fā)的<關于企業(yè)職工教育經(jīng)費提取與使用管理的意見>（財建[2006]317號），職工教育培訓經(jīng)費必須?？顚Ｓ?，面向全體職工開展教育培訓，特別是要加強各類高校技能人才的培養(yǎng)。具體列支范圍包括： 舉辦職工教育的企業(yè)、基本建設單位和行政、事業(yè)單位，按下列范圍開支職工教育經(jīng)費： （1）公務費。包括教職員工的辦公費、差旅費、教學器具的維修費等。 （2）業(yè)務費。包括教師教學實驗和購置講義、資料等費用。 （3）兼課酬金。是指聘請兼職教師的兼課酬金。 （4）實習研究費。學員在本單位生產(chǎn)實習和經(jīng)批準到外單位實習研究，以及畢業(yè)設計所發(fā)生的費用，如有生產(chǎn)實習產(chǎn)品收入的，應以收抵支。 （5）設備購置費。主要是指購置一般器具、儀器、圖書等費用。 （6）委托外單位代培經(jīng)費。是指本單位職工選送到高等院校、中等專業(yè)學校或上級主管部門和兄弟單位代為培訓，按國家規(guī)定應支付的進修培訓費。 （7）其他經(jīng)費開支。是指其他零星開支。 下列各項不包括在職工教育經(jīng)費以內(nèi)，應按有關規(guī)定開支： （1）專職教職員工的工資和各項勞保、福利、獎金等，以及按規(guī)定發(fā)給脫產(chǎn)學習的學員工資，不包括在職工教育經(jīng)費以內(nèi)，由本人所在單位按規(guī)定開支。 （2）學員學習用的教科書，參考資料、計算尺（器）、小件繪圖儀器（如量角器、三角板、圓規(guī)等）和筆墨、紙張等其他學習用品，應由學員個人自理，不得在職工教育經(jīng)費中開支。 （3）舉辦職工教育所必需購置的設備，凡符合固定資產(chǎn)標準的，按規(guī)定分別由基建投資或企業(yè)更新改造資金、行政、事業(yè)費中開支，不列入職工教育經(jīng)費。 （4）舉辦職工教育所需的教室、校舍、教育基地，應按因陋就簡的原則，盡量在現(xiàn)有房屋中調(diào)劑解決。必須新建的，老企業(yè)可在企業(yè)更新改造資金中安排解決；行政、事業(yè)單位在基本建設投資中開支；新建單位在設計時就要考慮職工教育必要的設施，所需資金在新建項目的總投資之內(nèi)解決。 企業(yè)職工教育培訓經(jīng)費列支范圍包括： （1）上崗和轉(zhuǎn)崗培訓； （2）各類崗位適應性培訓； （3）崗位培訓、職業(yè)技術等級培訓、高技能人才培訓； （4）專業(yè)技術人員繼續(xù)教育； （5）特種作業(yè)人員培訓； （6）企業(yè)組織的職工外送培訓的經(jīng)費支出； （7）職工參加的職業(yè)技能鑒定、職業(yè)資格認證等經(jīng)費支出； （8）購置教學設備與設施； （9）職工崗位自學成材獎勵費用； （10）職工教育培訓管理費用； （11）有關職工教育的其他開支