免費(fèi)問答

是的，跨年了

前期一直累計(jì)下來的

這個錢是從工資里扣除嗎？

不扣的，老板全額承擔(dān)

借利潤分配未分配利潤貸其他應(yīng)收款。

匯算清繳不需要調(diào)整的。

那么今年的賬怎么做？都記入管理費(fèi)用嗎？

是的是的，明年匯算清繳的時候調(diào)增

不用調(diào)增吧？全部老板承擔(dān)

不用調(diào)增吧？全部老板承擔(dān)。

你好，需要調(diào)整的，你們企業(yè)負(fù)擔(dān)的需要調(diào)整，如果是從工資里扣除的，不需要。

因單位不扣個人部分社保，全部公司承擔(dān) 2022年做社保計(jì)提時 分錄：借：管理費(fèi)用-社保費(fèi)【單位+個人部分】 貸：應(yīng)付職工薪酬-社保 繳納時：借：應(yīng)付職工薪酬-社保 貸：銀行存款 發(fā)放工資時由于不扣個人部分社保和不交個稅 借：應(yīng)付職工薪酬-工資 貸：銀行存款 對嗎？然后個人和單位部分社保全部由公司承擔(dān)，本來就是公司的費(fèi)用開支，這個分錄已經(jīng)全部記到公司費(fèi)用下了，2022年的匯算清繳賬上就不需再做調(diào)整分錄和年報也不需調(diào)整?。繛槭裁茨陥笠{(diào)呢？

需要調(diào)增的，因?yàn)槠髽I(yè)承擔(dān)了不需要企業(yè)承擔(dān)的費(fèi)用。

就是說稅法是不承認(rèn)單位為員工承擔(dān)部分対嗎？

是的，可以這么理解的。

是平時會計(jì)處理可以安照我上面處理，但匯算清繳單位為員工承擔(dān)本該員工自己承擔(dān)部分調(diào)增嗎？本該企業(yè)承擔(dān)部分不管？

第一個是的，第二個本來應(yīng)該企業(yè)承擔(dān)的，企業(yè)承擔(dān)了沒有問題可以抵扣的。

沒明白，本該個人承擔(dān)部分調(diào)增，本該企業(yè)承擔(dān)部分不管？

哦對的是的是這么做的。

老師，公司全額承擔(dān)，個人部分再不能做到其他應(yīng)收對嗎？

可以做 也可以直接做管理費(fèi)用