甲公司2020年10月有關(guān)職工薪酬業(yè)務(wù)資料如下:資料1:按照工資總額的標(biāo)準(zhǔn)分配工資費(fèi)用,其中生產(chǎn)工人薪酬為30萬元,車間管理人員薪酬20萬元,總部管理人員薪酬為10萬元。已通過銀行存款支付。資料2:按照國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)提的向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)繳納的醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)3萬元、養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)4萬元、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)1.2萬元、住房公積金1.8萬元等社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金共計(jì)10萬元,其中生產(chǎn)工人負(fù)擔(dān)6萬元,車間管理人員負(fù)擔(dān)2萬元,總部管理人員負(fù)擔(dān)2萬元。要求:(1)根據(jù)資料1編制甲公司2020年10月分配工資的會(huì)計(jì)分錄。(2)根據(jù)資料1編制甲公司2020年10月發(fā)放工資的會(huì)計(jì)分錄(3)根據(jù)資料2編制保險(xiǎn)分配的會(huì)計(jì)分錄。
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(1)根據(jù)資料1編制甲公司2020年10月分配工資的會(huì)計(jì)分錄。
借:生產(chǎn)成本 30萬,制造費(fèi)用20萬,管理費(fèi)用10萬,貸:應(yīng)付職工薪酬? 60萬
(2)根據(jù)資料1編制甲公司2020年10月發(fā)放工資的會(huì)計(jì)分錄
借:應(yīng)付職工薪酬? 60萬,貸:銀行存款60萬
(3)根據(jù)資料2編制保險(xiǎn)分配的會(huì)計(jì)分錄。借:生產(chǎn)成本 6萬,制造費(fèi)用2萬,管理費(fèi)用 2萬,貸:應(yīng)付職工薪酬—社保、公積金 10萬
2021 03/16 08:03
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- 1.甲公司2019年11月發(fā)生的有關(guān)職工薪酬業(yè)務(wù)如下: (1)按照工資總額的標(biāo)準(zhǔn)分配工資費(fèi)用,其中生產(chǎn)工人工資為100萬元,車間管理人員工資20萬元,總部管理人員工資30萬元,專設(shè)銷售部門人員工資10萬元,在建工程人員工資5萬元,內(nèi)部開發(fā)人員工資為35萬元(符合資本化條件)。 (2)按照所在地政府規(guī)定,按照工資總額的10%、12%、2%、和12%計(jì)提醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。 (3)按照工資總額的2%和8%計(jì)提工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)。 要求:根據(jù)以上資料編制會(huì)計(jì)分錄。 10609
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- 經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù):1.由銀行代發(fā)8月職工工資。其中,應(yīng)付工資為66萬元;代扣個(gè)人所得稅為0.79萬元;代繳職工個(gè)人負(fù)擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)2萬元、住房公積金5.94萬元。2.分配8月工資費(fèi)用。其中,行政管理人員負(fù)擔(dān)12萬元,產(chǎn)品生產(chǎn)人員負(fù)擔(dān)47萬元,車間管理人員負(fù)擔(dān)2萬元,銷售人員負(fù)擔(dān)5萬元。3.分配8月企業(yè)應(yīng)負(fù)擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。其中,行政管理人員負(fù)擔(dān)2萬元,產(chǎn)品生產(chǎn)人員負(fù)擔(dān)6萬元,車間管理人員負(fù)擔(dān)0.12萬元,售人員負(fù)擔(dān)0.88萬元。4.分配8月企業(yè)應(yīng)負(fù)擔(dān)的住房公積金。其中,行政管理人員負(fù)擔(dān)0.97萬元,產(chǎn)品生產(chǎn)人員負(fù)擔(dān)4.21萬元,車間管理人員負(fù)擔(dān)0.14萬元,銷售人員負(fù)擔(dān)0.62萬元。5.向稅務(wù)部門繳納個(gè)人所得稅和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi) 653
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