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這3個(gè)是不一樣的使用范圍啊。 非全日制不簽無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。 非全日制用工的特點(diǎn)在于：在這個(gè)用工制度下，雙方都不約定試用期并一般是以小時(shí)計(jì)酬為主，勞動(dòng)者在同一用人單位一般平均每日工作時(shí)間不超過(guò)4小時(shí)，每周工作時(shí)間累計(jì)不超過(guò)24小時(shí)，勞動(dòng)報(bào)酬結(jié)算支付周期最長(zhǎng)不得超過(guò)15日。 完成一定工作任務(wù)為期限勞動(dòng)合同，仍舊是正式用工，只不過(guò)勞動(dòng)合同截止日期是完成某項(xiàng)工作之后，非全日制用工是無(wú)需簽合同的，一般單位都只是前一個(gè)用工協(xié)議，很簡(jiǎn)單的大概就是規(guī)定多少錢一個(gè)月，工作內(nèi)容等。