問題已解決

試用期，和非全制，不用簽勞動合同么

| 提問時間：07/25 23:36
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時問隨時答
速問速答
趙老師
金牌答疑老師
職稱：會計(jì)學(xué)碩士，注冊會計(jì)師，稅務(wù)師，從事輔導(dǎo)類教學(xué)工作近十年，回復(fù)學(xué)員問題一針見血，言簡意賅。
已解答1753個問題

試用期，一般是針對全日制用工來說的，對于已建立勞動關(guān)系，未同時訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)自用工之日起1個月內(nèi)訂立書面勞動合同。

非全日制用工，沒有試用期。非全日制用工雙方當(dāng)事人不得約定試用期。

2022-07-25 23:36:00
描述你的問題，直接向老師提問
0/400
      提交問題

      您有一張限時會員卡待領(lǐng)取

      00:10:00

      免費(fèi)領(lǐng)取
      Hi，您好，我是基于人工智能技術(shù)的智能答疑助手，如果有什么問題可以直接問我呦~