為貫徹市委組織部下達的《關(guān)于認(rèn)真貫徹執(zhí)行干部選拔任用干部四項監(jiān)督制度的通知》安組通[2010]88號文件精神，推動“四項監(jiān)督制度”的全面落實，結(jié)合我單位實際情況，制定如下實施方案：

　　一、指導(dǎo)思想

　　學(xué)習(xí)和貫徹“四項監(jiān)督制度”，是貫徹落實黨的十七大和十七屆四中全會精神，加強干部選拔任用工作全過程監(jiān)督的重要舉措；是將組織監(jiān)督和民主監(jiān)督、干部選拔任用工作的過程監(jiān)督和效果監(jiān)督的有機結(jié)合，健全干部選拔任用工作監(jiān)督機制的重要舉措；是健全干部選拔任用監(jiān)督機制，匡正選人用人風(fēng)氣，提高選人用人公信度的重要舉措。這“四項監(jiān)督制度”，共同構(gòu)成干部選拔任用工作事前要報告、事后要評議、離任要檢查、違規(guī)失責(zé)要追究的監(jiān)督鏈條，對深化干部人事制度改革、深入整治用人上不正之風(fēng)、提高選人用人公信度，具有十分重要的意義。全體共產(chǎn)黨員、廣大職工一定要認(rèn)真領(lǐng)會“四項監(jiān)督制度”的精神，抓實學(xué)習(xí)宣傳培訓(xùn)、切實貫徹落實，務(wù)求取得實效。通過學(xué)習(xí)宣傳，做到領(lǐng)導(dǎo)干部熟知四項監(jiān)督制度、組織人事干部精通四項監(jiān)督制度、黨員干部知曉四項監(jiān)督制度。著力構(gòu)建有利于科學(xué)發(fā)展的選人用人機制，實現(xiàn)“匡正選人用人風(fēng)氣，提高選人用人公信度”目標(biāo)，為加快經(jīng)濟建設(shè)提供堅強的組織保證。

　　二、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　為加強組織領(lǐng)導(dǎo)和督促檢查，推動學(xué)習(xí)宣傳工作深入開展，建立審計局“四項監(jiān)督制度”學(xué)習(xí)宣傳工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組在帶頭學(xué)習(xí)的同時，抓好全局干部職工的學(xué)習(xí)，及時總結(jié)經(jīng)驗，不斷將學(xué)習(xí)宣傳工作引向深入。

　　三、開展學(xué)習(xí)宣傳活動步驟

　　從6月份開始，在全局開展“四項監(jiān)督制度”集中學(xué)習(xí)宣傳活動。共分三個階段進行：

　　第一階段：學(xué)習(xí)宣傳。召開全局干部集中學(xué)習(xí)，在局域網(wǎng)公布“四項監(jiān)督制度”文件內(nèi)容及學(xué)習(xí)貫徹情況。開展“四個一”活動，學(xué)習(xí)宣傳活動期間，做一次“四項監(jiān)督制度”集中學(xué)習(xí)；組織領(lǐng)導(dǎo)干部做一次學(xué)習(xí)體會交流活動；在全局干部群眾中開展一次“四項監(jiān)督制度”主要內(nèi)容知識討論活動；組織一次領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉活動。

　　第二階段：分析檢查。主要是組織領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)體會交流活動。黨支部要開展集中學(xué)習(xí)、網(wǎng)上自學(xué)、專題討論，以及利用黨員活動日、學(xué)習(xí)日學(xué)習(xí)，并將開展活動的情況以書面形式上交局學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組。

　　第三階段：測評總結(jié)。結(jié)合實際對學(xué)習(xí)貫徹“四項監(jiān)督制度”的情況認(rèn)真進行總結(jié)，較好的建議和意見及時上報，存在的問題加以改進，使學(xué)習(xí)貫徹活動不斷深入。適時組織領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)合學(xué)習(xí)“四項監(jiān)督制度”開展述職述廉活動。

　　四、開展學(xué)習(xí)宣傳活動基本要求

　　1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，以貫徹實施“四項監(jiān)督制度”為契機推動整治工作深入開展。重點抓好局黨組成員學(xué)習(xí)貫徹。要把學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實“四項監(jiān)督制度”作為當(dāng)前和今后一個時期整治和端正用人之風(fēng)工作的一項重要任務(wù)，擺上重要日程、明確職責(zé)任務(wù)、加強督促檢查、狠抓工作落實。同時，把“四項監(jiān)督制度”列入局黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會對照檢查的重要內(nèi)容。

　　2、認(rèn)真抓好學(xué)習(xí)宣傳工作，大力營造貫徹實施“四項監(jiān)督制度”的良好氛圍。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭組織學(xué)習(xí)，采取領(lǐng)導(dǎo)授課、案例研討、個人自學(xué)等形式，抓好“四項監(jiān)督制度”的理論學(xué)習(xí)，確保學(xué)習(xí)收到實效。學(xué)習(xí)制度和經(jīng)驗做法上網(wǎng)公開，為領(lǐng)導(dǎo)干部自覺執(zhí)行和人民群眾有效監(jiān)督四項監(jiān)督制度營造良好氛圍。

　　3、認(rèn)真貫徹落實“四項監(jiān)督制度”，切實提高選人用人公信度。全局上下要把思想認(rèn)識統(tǒng)一到中央的決策和市委的要求上來，增強責(zé)任感和緊迫感，把學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實“四項監(jiān)督制度”、強化干部選拔任用監(jiān)督、提高選人用人公信度作為一項緊迫現(xiàn)實任務(wù)和長遠戰(zhàn)略任務(wù)來抓，細化落實措施，確保取得實效，進一步推動我局整治用人上不正之風(fēng)、提高選人用人公信度活動的深入扎實開展。在學(xué)習(xí)宣傳討論的基礎(chǔ)上，我局將依據(jù)民主集中制原則，《選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部條例》和《四項監(jiān)督制度》，認(rèn)真擬定選拔任用機制，考察考核機制，使我局的選拔任用工作更加科學(xué)、更加規(guī)范。