今年以來，工行山西運城分行認真執(zhí)行上級行反洗錢工作部署，扎實開展反洗錢工作，通過采取一系列有效措施，維護了工商銀行的良好社會聲譽。

　　一是完善反洗錢工作機制。為健全反洗錢工作管理體系，市分行成立了反洗錢領(lǐng)導(dǎo)小組，辦公室設(shè)在內(nèi)控合規(guī)部，下設(shè)五個反洗錢專業(yè)小組。定期召開反洗錢領(lǐng)導(dǎo)小組聯(lián)席會議，研究部署全行反洗錢工作。要求基層支行成立“一把手”行長為組長的反洗錢工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)一負責(zé)組織落實轄內(nèi)反洗錢各項工作，所轄營業(yè)網(wǎng)點設(shè)立反洗錢崗位，指定專人負責(zé)反洗錢工作，形成全行分層管理、專業(yè)分工明確、權(quán)責(zé)分明的反洗錢組織架構(gòu)。

　　二是積極開展反洗錢宣傳活動。該行充分發(fā)揮網(wǎng)點眾多、分布廣泛的優(yōu)勢，以營業(yè)網(wǎng)點為陣地，采取懸掛橫幅、擺放折頁等形式開展全方位反洗錢宣傳。“反洗錢宣傳日”當(dāng)天，組織人員上街、深入企業(yè)開展反洗錢宣傳，將反洗錢宣傳活動推向更深層次，社會反響熱烈。

　　三是大力開展反洗錢培訓(xùn)，全面提高反洗錢工作能力。該行先后組織開展了多次反洗錢培訓(xùn)、反洗錢專業(yè)培訓(xùn)、反洗錢知識答題活動，促使反洗錢管理人員、反洗錢崗位人員履行反洗錢義務(wù)的責(zé)任感不斷增強，一線員工業(yè)務(wù)能力和反洗錢工作技能顯著提高。在今年省分行組織的全省反洗錢知識競賽中，該行還取得了團體第二名的好成績。