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對我國依法治稅的思考

來源: 張彩英 編輯: 2006/08/03 11:26:17  字體:

  一、依法治稅的環(huán)境現(xiàn)狀和影響因素

 ?。ㄒ唬Χ悇諜C關(guān)的考核辦法影響依法治稅

  組織收入是稅收的基本職能,因而從上到下的考核標準主要是收入完成得如何。全國工商稅收連年超經(jīng)濟增長,這種考核方式功不可沒,但它也必然導致稅務機關(guān)以任務為中心,因此人們錯誤地認為,要完成任務,就必須采取非常措施,在稅收征管環(huán)節(jié)采取各種變通辦法,使稅收政策、法規(guī)服從稅收任務,表現(xiàn)為三種形式:

 ?。?)任務緊張時,收過頭稅,人為加重稅收;

  (2)任務輕松時,有稅不收,為來年增收打埋伏,或搞藏富于企業(yè),

 ?。?)任務適中時,搞區(qū)別對待。

  這三種形式,不僅同一征管單位在各個時期表現(xiàn)出來,還在稅源較充裕與不足的征管單位之間得到體現(xiàn)。各個單位為爭稅源,違反規(guī)定該移的戶隱瞞不移:或者不該管的戶插手管理。有的單位由于任務較重,政策執(zhí)行較嚴或不按政策規(guī)定征收,納稅人變著法子要求到稅負較輕的征管分局注冊登記,這樣征管混亂,依率計征、照章納稅只能是紙上談兵。

  造成上述重任務、輕管理的做法,主要是我國長期以來實行以組織收入為中心的單純財政思想,且將計劃任務作為考核、評價稅務機關(guān)工作的首要甚至惟一條件。各級稅務機關(guān)領(lǐng)導,特別是主要領(lǐng)導感到壓力很大,他們深知,沒有完成稅收計劃,不但不好向上級交代而且也很失面子,有的還擔心掉帽子,或影響提升。所以,多年來,只要完成稅收任務,稅務機關(guān)上下都很愉悅,會采取各種形式慶祝,上級領(lǐng)導也會打來電話表示祝賀。至于任務怎樣完成的,是不是執(zhí)行了稅收政策,卻是無關(guān)緊要的,有的甚至認為只要完成任務,執(zhí)行政策踩點紅線是在所難免的。只有因為沒有完成任務受到批評,或影響年度評選先進,很少有哪個單位或個人因為沒有執(zhí)行稅收政策而受到處罰,這種情形,助長了不按稅收政策規(guī)定去完成任務現(xiàn)象的蔓延。

  (二)征納主體的違法行為阻礙依法治稅

  依法治稅是由征稅主體和納稅主體這兩個因素決定的。由于納稅人的納稅意識淡薄,所以偷稅、漏稅、逃稅等現(xiàn)象時有發(fā)生,造成國家稅收收入流失,影響依法治稅。但筆者認為這只是影響依法治稅的重要因素,而不是關(guān)鍵因素,依法治稅的關(guān)鍵在于征稅主體的行為。稅務機關(guān)作為稅收執(zhí)法主體,擔負著國家法律賦予的稅收執(zhí)法權(quán),因此在稅收廣泛滲入社會經(jīng)濟生活方方面面的今天,稅務機關(guān)、稅務人員能否正確行使手中的權(quán)力,不僅直接影響著國家與納稅人之間、納稅人與納稅人之間的經(jīng)濟權(quán)益,而且直接關(guān)系著依法治稅的成敗。因此,作為國家行政執(zhí)法機關(guān),應依法征稅。但我國的現(xiàn)實卻不盡人意,主要表現(xiàn)在以下兩個方面:

  1、地方領(lǐng)導以言代法、以權(quán)代法現(xiàn)象廣為存在

  自1994年,適應分稅制財政管理體制,我國稅務機關(guān)分設(shè)了國稅和地稅兩個征收系統(tǒng),并實行垂直領(lǐng)導。盡管如此,目前我國地方政府對稅收執(zhí)法的干預仍然相當嚴重。受地方利益驅(qū)動,不少領(lǐng)導在對待稅收問題上往往以言代法、以權(quán)代法、或擅自變通國家稅法、或越權(quán)減免稅、或違規(guī)批準緩稅,甚至縱容保護涉稅犯罪分子,從而極大的干擾了稅收執(zhí)法,直接惡化了稅收法制化環(huán)境。近幾年我國查處的多起稅收大案、要案都不同種程度地有地方政府的參入。

  2、稅務執(zhí)法存在嚴重偏差

  在日常稅收活動中,許多基層單位和稅務人員不重視稅收執(zhí)法程序,憑感覺和經(jīng)驗辦事。隨意簡化稅收執(zhí)法手續(xù),尤其是對于所作的具體行政執(zhí)法行為的依據(jù)和理由,應當告知相對人的卻不告知;按程序要求應當填寫稅收處理決定的,卻以稅收檢查報告,或以罰款繳款書來代替;對于應當?shù)怯泜浒傅馁Y料不登記備案,有的不按規(guī)定的程序步驟執(zhí)法,造成先罰款后補稅,有的因時間延長不了了之;對于一些稅務違章行為,該采取稅收保全措施的不采取,卻以扣押保證金的形式來代替,甚至盡量不處罰,造成執(zhí)法失誤。在催繳稅款、個體戶定稅、督促辦理稅務登記等事項上,更是一說了之,造成以后涉稅處理的隱患。此外還存在越權(quán)、濫用權(quán)力與隨意處置的現(xiàn)象,有的稅收專管員收人情稅、關(guān)系稅,把個人行為凌駕于法律之上,一人說了算,致使該征的不征、該免的不免、該罰的不罰;有的擅自變通稅法,改變法定的稅基、稅率、處罰標準;有的權(quán)限范圍掌握不準,越權(quán)處罰等。由于這種“人治”存在,致使納稅人怨聲載道,嚴重破壞了執(zhí)法人員的形象,軟化了稅收剛性。

  納稅主體的違法行為阻礙著依法治稅,我們一方面從道理上知道要依法納稅,而另一方面在現(xiàn)實中又有很多納稅人不依法納稅,偷稅、逃稅現(xiàn)象大量存在。這當然與納稅人主觀上納稅意識不強有關(guān),但從客觀上分析,原因是多方面的,如經(jīng)濟體制改革過程中分配體制改革與社會保障改革尚未配套,納稅人經(jīng)濟利益和福利不能得以充分保證;稅收制度本身存在漏洞,稅負不公平;稅制管理和稅收征管方法與手段軟化等。除此以外,還有一個不可忽視的重要原因是征稅主體的征稅行為不規(guī)范、不公平、不廉潔,沒有真正做到依法征稅,使得一部分納稅人認為,政府征稅存在隨意性,他人收入未充分納稅,自己若照章納稅,心理上不平衡而不愿據(jù)實納稅,因此偷逃稅之風愈演愈烈。

  就當前而言,稅務執(zhí)法機關(guān)犯罪是依法治稅的最大障礙。究其原因,一是行政干預,地方保護主義嚴重。在組織收入過程中,有的地方政府借口體制缺陷,采取各種手段,千方百計挖中央、保地方。其中非法手段就包括稅收犯罪;二是稅務執(zhí)法人員素質(zhì)偏低,不能完全適應新時期稅收工作的要求,誤解、曲解、肢解稅收法律、法規(guī)的現(xiàn)象嚴重;三是政府及稅務機關(guān)的治稅權(quán)力界線不明確,致使超越權(quán)力和濫用權(quán)力的行為頻頻發(fā)生;四是對征稅主體犯罪的監(jiān)督與打擊力度不夠。由于缺乏有效的社會監(jiān)督機制,稅務機關(guān)錯誤的稅收行為無法得以制約或制止,很容易毫無阻礙地滑向犯罪深淵。在打擊稅務機關(guān)犯罪方面力度不夠,尤其涉及到政府官員時,存在心慈手軟問題,給人一種政府犯罪與百姓犯罪有區(qū)別對待的錯覺。沒有人認識到政府犯罪對依法治稅的后果遠遠超過納稅人單方犯罪;五是稅收法制環(huán)境不良。依法治稅有賴于良好的社會法制環(huán)境,我國現(xiàn)在各方面的經(jīng)濟關(guān)系、行政關(guān)系、法律關(guān)系尚未理順,在執(zhí)法中,來自各方面的干預是常見的,社會不正之風的影響也是導致政府犯罪的一個環(huán)境因素。

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  立法是實施法制的前提。改革開放以來,我國經(jīng)過不懈努力,已基本扭轉(zhuǎn)了無法可依的局面,一個社會主義的法制體系在我國已基本形成。但我國仍存在執(zhí)法不力而造成的法制虛置問題,另一方面也存在象《監(jiān)督法》等遲遲沒有出臺的問題。如稅收執(zhí)法中,僅僅《個人所得稅法》和《外商投資企業(yè)和外國企業(yè)所得稅法》以法的形式頒布,其它則以條例、暫行規(guī)定公布,這樣法制剛性軟化。同時由于一些稅收法律法規(guī)不健全,并缺乏明確的法律責任,從而使得一些違法行為的發(fā)生無法追究;另一些稅收法律法規(guī)由于規(guī)定不完善,使得執(zhí)法機關(guān)無法操作。這些問題的存在,導致了稅收執(zhí)法中的靈活處置或違規(guī)操作,并直接影響依法治稅的質(zhì)量。

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  依法治稅的載體是稅收征管,對什么征稅、按什么標準、在什么環(huán)節(jié)怎樣征稅等都是法定的,必須依法征稅。但現(xiàn)行征管手段落后,比如運用暫停支付保全稅收,銀行不配合,稅務機關(guān)就沒有措施對其制裁;扣押物資遭拒絕,稅務機關(guān)只能請求其他部門協(xié)助;遇到暴力抗稅者,應付的手段明顯乏力。同時現(xiàn)行的申報納稅、優(yōu)化服務、集中征收、重點稽查、計算機監(jiān)控的征管模式存在問題,形成漏征漏管。優(yōu)化服務體現(xiàn)在稅務代理上卻被扭曲為創(chuàng)收謀利。集中征稅、重點稽查也僅僅是將開票征收集中到辦稅服務廳,形成了征與管的脫節(jié)。目前的稽查、檢查與審理并未真正分開,從取證到執(zhí)行由一人或兩人包辦的現(xiàn)象屢見不鮮;企業(yè)信息是由稅務機關(guān)憑納稅人的申報資料錄入計算機的,信息來源的單一性和非可靠性,使計算機監(jiān)控的力度大打折扣。此外稅務機關(guān)的征稅仍在沿襲過去查賬征收、雙定征收的老方式,賬外經(jīng)營、額外收入等大量存在,缺乏相應的控管措施,在這種情形下,推行依法治稅其結(jié)果不言而喻。

 ?。ㄎ澹┒悇杖藛T素質(zhì)低下

  目前我國稅務干部隊伍的政治、業(yè)務素質(zhì)仍很低下,個別地區(qū)稅務干部“吃、拿、卡、要、報”的現(xiàn)象還比較普遍;稅務干部的業(yè)務素質(zhì)參差不齊,不懂稅法、不懂會計大有人在;一部分人員責任意識較差,缺乏愛崗敬業(yè)精神,工作上懶懶散散、不求上進;更有少數(shù)稅務干部法紀觀念淡薄、執(zhí)法違法、知法犯法,經(jīng)不起誘惑,為偷、騙、抗稅開綠燈,甚至直接參與涉稅犯罪,在社會上造成很壞的影響。

  二、完善依法治稅措施、創(chuàng)造良好的稅收法制環(huán)境

  依法治稅的現(xiàn)實不容樂觀,要做到依法治稅,使應收的稅款盡收,今后需要做的事很多,筆者主要談以下幾點:

 ?。ㄒ唬┍M快實現(xiàn)從計劃治稅、任務治稅到依法治稅的轉(zhuǎn)變

  組織收入是稅務機關(guān)的職責,稅收任務的完成必須以稅收政策為依據(jù),如果離開了稅收政策、法規(guī)去組織收入,那就不叫收稅,而是攤派。而要實現(xiàn)這種轉(zhuǎn)變,關(guān)鍵是要改變對稅務機關(guān)的考核辦法。貫徹稅收法律主義,建立以稅收征管質(zhì)量為主的考核體系是當務之急。以稅收征管質(zhì)量為主的主要考核指標要明確兩點:一是“為主”,而并不是“惟一”,收入的考核仍應是重要的方面,否則就失去了稅收工作的財政目標;二是“為主”就是首先要考核稅收征管的質(zhì)量,考核稅法是否被準確地執(zhí)行。為此,需建立一套科學的考核指標來評價稅收征管質(zhì)量及稅法執(zhí)行情況。

  (二)對征納稅主體的違法犯罪行為,實行重罰

  從遏制某種行為發(fā)生的效果而言,重罰處理較觀念更新、說服教育等,往往可以收到立竿見影的效果。在西方發(fā)達國家,一般人都有一個觀念:納稅和死亡是任何一個人都不可避免的。這一觀念除了表明這些國家公民的納稅意識強外,還綜合反映了西方發(fā)達國家依法治稅的高水平程度。而達到這種治稅程度的西方國家,除立法完善執(zhí)法嚴格外,同時還與輔之以嚴厲的處罰是分不開的。從成本收益的比較來看,征稅主體犯罪的發(fā)生往往是利益的引誘,不論這種利益引誘是個人主義的目的還是地方保護主義的目的,如果利益的引誘是安全的,或是利益引誘的約束成本小于犯罪總收益,那么征稅主體犯罪就會發(fā)生。因此,嚴厲懲罰征稅主體犯罪行為是增大犯罪風險成本從而迫使其放棄犯罪的一種制度構(gòu)建。

 ?。ㄈ┙?、健全完善的稅收法律體系

  必須盡快制定頒布《稅收基本法》,對各級政府、各級稅務機關(guān)的稅收管理職權(quán)要明確加以法定,做到有法可依。各級政政府及稅務機關(guān)必須在《稅收基本法》規(guī)定的職權(quán)范圍內(nèi)活動,不得超越職權(quán)或濫用職權(quán),否則要追究法律責任。進一步修訂完善現(xiàn)行稅收征管法,增強其剛性;完善流轉(zhuǎn)稅制度、所得稅制度、財產(chǎn)稅制度,使之更好地體現(xiàn)公平與效率;改善和加強稅務管理的民主化和公開化,使政府稅收行為受到人民群眾和人民代表大會的約束;加快地方稅及暫行條例的立法步伐,盡量使各項稅收管理納入有法可依,有章可循的法制軌道,形成從中央到地方完善的稅收法制體系。

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  加強稅收征管水平的重點是要解決疏于管理,淡化責任問題。認真貫徹“加強征管、堵塞漏洞、征治腐敗、清繳欠稅”的稅收工作方針,繼續(xù)發(fā)揚“四鐵”精神,全面加強稅收管理,做到應收盡收,不收過頭稅。為此在管理中引入國際通用的ISO9000標準,無疑是一條行之有效途徑。引入ISO9000質(zhì)量標準實現(xiàn)稅收管理規(guī)范化,必將大大提高稅收管理水平,表現(xiàn)為:其一,將更有利于稅收政策的正確執(zhí)行,在稅收管理中引入ISO9000標準實行規(guī)范管理,建立系統(tǒng)完善的稅收法律體系和稅政體系,規(guī)范稅收權(quán)限和管理程序,可避免以權(quán)代法,以言代法的發(fā)生,維護稅法嚴肅性。其二,將有利于推進依法治稅。以稅收征管法為準繩,對征稅人的征管權(quán)限、征管方法、手段、程序以及納稅人的納稅期限、鑒定、申報、檢查、違章處理等征納雙方的行為,用法規(guī)和制度的形式加以具體規(guī)范,使依法辦事、依率計征、依法納稅能夠落到實處。其三,有利于提高稅收征管效率和征管水平,引進ISO9000標準后,將建立健全協(xié)調(diào)配套的各項制度,統(tǒng)一工作程序和要求,做到崗位明確、職責清晰、責任分明,使各個環(huán)節(jié)互相銜接。其四,將更有利于掌握稅源加強稅收征管,引入ISO9000標準,實現(xiàn)稅收規(guī)范管理后,將把稅收活動的全過程都納入管理范圍,從而消除管理缺位的現(xiàn)象。

 ?。ㄎ澹┘訌姸悇崭刹筷犖榻ㄔO(shè)

  首先要加強各級領(lǐng)導班子建設(shè),強化對一把手的管理,加強政治理論學習與業(yè)務學習,全面提高稅務干部的素質(zhì)。抓住當前精簡機構(gòu)的大好時機,淘汰那些思想素質(zhì)低、不懂稅法、以稅逞狂的不合格人才,把思想素質(zhì)好、文化素質(zhì)高、法制觀念強的優(yōu)秀大中專畢業(yè)生吸收到稅務干部隊伍中來,從人才角度解決中國稅收的依法治稅問題。進一步加強稅務干部的職業(yè)道德、執(zhí)業(yè)技術(shù)、稅收法制的教育,使其成為有良好社會形象、有口皆碑、高素質(zhì)的依法治稅大軍。

 ?。┰O(shè)立稅警、建立稅收司法保衛(wèi)體系

  設(shè)立稅警并賦予必要職權(quán),專門從事涉稅案件的查處,組建后進行專業(yè)培訓,使他們既懂稅收法律知識,又熟悉辦案程序。同時與檢察院建立定期協(xié)商制度,加強配合,避免在逮捕、羈押、收審、保全、強制執(zhí)行的審批等方面互相推諉扯皮,真正做到違法必究、執(zhí)法必嚴。

 ?。ㄆ撸I造一個良好的稅收法制化環(huán)境

  依法治稅問題既不屬于純粹的稅收問題,也不屬于純粹的法制問題,而是一個涉及諸多領(lǐng)域的、深層次的社會問題。它以依法治國為基本前提,因此,必須通過全社會的共同努力以及各方面的配套改革,才能營造出良好的稅收法制化環(huán)境。未來任重而道遠,需要全社會共同行動起來,為營造一個法制社會努力。

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