24周年

財(cái)稅實(shí)務(wù) 高薪就業(yè) 學(xué)歷教育
APP下載
APP下載新用戶掃碼下載
立享專屬優(yōu)惠

安卓版本:8.7.11 蘋(píng)果版本:8.7.11

開(kāi)發(fā)者:北京正保會(huì)計(jì)科技有限公司

應(yīng)用涉及權(quán)限:查看權(quán)限>

APP隱私政策:查看政策>

HD版本上線:點(diǎn)擊下載>

審計(jì)失敗的規(guī)避措施研究和探討

來(lái)源: 李霞 編輯: 2008/06/11 11:32:51  字體:

  一、明確審計(jì)職責(zé)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)與審計(jì)職責(zé)構(gòu)成一對(duì)矛盾,是互相依存互相制約的,只要審計(jì)就有風(fēng)險(xiǎn)?!吨腥A人民共和國(guó)審計(jì)法》等法律法規(guī)對(duì)審計(jì)職責(zé)做了明確規(guī)定,各級(jí)審計(jì)機(jī)構(gòu)可以參與制定行政措施、制定并監(jiān)督執(zhí)行審計(jì)制度規(guī)范、監(jiān)督審計(jì)財(cái)政預(yù)算及預(yù)算外資金執(zhí)行情況和其他財(cái)政收支情況,并向社會(huì)公布審計(jì)結(jié)果,提出改進(jìn)意見(jiàn)、協(xié)辦經(jīng)濟(jì)案件等。審計(jì)人員要認(rèn)真履行審計(jì)職責(zé),依照法律規(guī)定的職責(zé)、權(quán)限和程序開(kāi)展審計(jì)工作,以避免不必要的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)和審計(jì)失敗的出現(xiàn)。

  二、審慎選擇被審計(jì)單位

  審計(jì)人員在承接業(yè)務(wù)時(shí),首先必須慎重地選擇被審計(jì)單位。一是要選擇信譽(yù)度較高的被審計(jì)單位,如果被審計(jì)單位對(duì)客戶、職工、政府部門或其他方面的誠(chéng)信度很差,則蒙騙注冊(cè)會(huì)計(jì)師的可能性也很大;二是對(duì)陷入財(cái)務(wù)和法律困境的被審計(jì)單位要尤為注意。其次要進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,要判斷自己可接受的風(fēng)險(xiǎn)。當(dāng)風(fēng)險(xiǎn)超過(guò)了事務(wù)所的承受能力時(shí),應(yīng)拒絕接受委托。此外,會(huì)計(jì)師事務(wù)所在承接業(yè)務(wù)時(shí)要充分關(guān)注被審計(jì)單位的下列各種跡象:無(wú)法償還到期債務(wù)、資不抵債;瀕臨破產(chǎn);主要財(cái)務(wù)指標(biāo)惡化;累計(jì)經(jīng)營(yíng)性虧損數(shù)額巨大;大量低效和不良資產(chǎn)掛賬;無(wú)法獲得供應(yīng)商的正常商業(yè)信用;主要產(chǎn)品市場(chǎng)份額萎縮;失去主要市場(chǎng)、特許權(quán)或主要供應(yīng)商;人力資源或其他生產(chǎn)要素短缺;未能達(dá)到預(yù)期經(jīng)營(yíng)目標(biāo);嚴(yán)重違反有關(guān)法律法規(guī)和政策;存在數(shù)額巨大的或有損失等。上述這些跡象通常表現(xiàn)為表外信息,一旦由隱形轉(zhuǎn)為顯形,將會(huì)扭曲財(cái)務(wù)報(bào)表的客觀表述。如果注冊(cè)會(huì)計(jì)師只注重表內(nèi)信息的審計(jì),忽視對(duì)表外信息的關(guān)注,則極有可能發(fā)表不恰當(dāng)?shù)膶徲?jì)意見(jiàn)。因此,注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)保持應(yīng)有的執(zhí)業(yè)謹(jǐn)慎,合理運(yùn)用專業(yè)判斷,充分考慮在可預(yù)見(jiàn)的將來(lái)企業(yè)持續(xù)經(jīng)營(yíng)假設(shè)不再合理的可能性。當(dāng)在審計(jì)中懷疑被審計(jì)單位持續(xù)經(jīng)營(yíng)能力時(shí),應(yīng)當(dāng)追加必要的審計(jì)程序,獲取充分適當(dāng)?shù)膶徲?jì)證據(jù),以判斷持續(xù)經(jīng)營(yíng)假設(shè)對(duì)被審單位的適用與否。

  三、加強(qiáng)內(nèi)部質(zhì)量控制,提高執(zhí)業(yè)水平

 ?。ㄒ唬┙T工準(zhǔn)入和培訓(xùn)制度

  會(huì)計(jì)師事務(wù)所在聘任執(zhí)業(yè)人員時(shí),應(yīng)將“職業(yè)道德”作為評(píng)價(jià)應(yīng)聘人員是否合格的重要尺度。會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)要求并督促全體執(zhí)業(yè)人員遵守職業(yè)道德規(guī)范,強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),還要訓(xùn)練員工的專業(yè)能力,確保全體員工達(dá)到并保持履行其職責(zé)所需的專業(yè)勝任能力。

  (二)恪守技術(shù)準(zhǔn)則和職業(yè)道德準(zhǔn)則

  會(huì)計(jì)師事務(wù)所在承接業(yè)務(wù)時(shí),應(yīng)當(dāng)考慮自身能力,拒絕接受不能勝任的業(yè)務(wù),對(duì)于承接的業(yè)務(wù)應(yīng)將其委派給具有專業(yè)勝任能力的員工。必要時(shí),應(yīng)當(dāng)聘請(qǐng)專家協(xié)助工作。

 ?。ㄈ┙徲?jì)風(fēng)險(xiǎn)管理制度

  建立審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理制度的核心是實(shí)行風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì),即一切質(zhì)量控制的手段和方法都應(yīng)以防范風(fēng)險(xiǎn)為重點(diǎn)和出發(fā)點(diǎn),充分關(guān)注經(jīng)營(yíng)失敗和欺詐舞弊等可能產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)。在選擇被審計(jì)單位時(shí),應(yīng)充分考慮其所處的宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境和微觀商業(yè)環(huán)境是否存在風(fēng)險(xiǎn);在審計(jì)過(guò)程中,應(yīng)將風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)貫穿于審計(jì)全過(guò)程,并把重點(diǎn)放在審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)尤其是持續(xù)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)的評(píng)估上。通過(guò)審計(jì)程序把審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)降低到注冊(cè)會(huì)計(jì)師可以接受的水平。必要時(shí),應(yīng)向客戶索取管理當(dāng)局聲明書(shū),以明確客戶責(zé)任和審計(jì)責(zé)任,避免由于客戶不明白自身責(zé)任而導(dǎo)致的潛在糾紛。鑒于我國(guó)目前會(huì)計(jì)信息失真較普遍和法律法規(guī)不完備的現(xiàn)狀,為規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),對(duì)客戶固有風(fēng)險(xiǎn)的評(píng)估宜確定為100%,此外,還要注意依靠職業(yè)判斷來(lái)防范風(fēng)險(xiǎn)。在進(jìn)行具體業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)判斷時(shí),注冊(cè)會(huì)計(jì)師對(duì)客戶存在的非正常交易、或有事項(xiàng)及持續(xù)經(jīng)營(yíng)能力應(yīng)予以充分關(guān)注,審慎考慮該事項(xiàng)對(duì)公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果的影響,判斷自己可以接受的風(fēng)險(xiǎn),并考慮發(fā)表審計(jì)意見(jiàn)的類型,以更好地防范和規(guī)避審計(jì)失敗。

  四、強(qiáng)化審計(jì)主體素質(zhì)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)

  審計(jì)主體的素質(zhì)同樣對(duì)審計(jì)活動(dòng)起著決定性的作用。若審計(jì)主體的素質(zhì)和其肩負(fù)的職能與其從事的活動(dòng)不相適應(yīng),那么就意味著審計(jì)主體在審計(jì)活動(dòng)中存在風(fēng)險(xiǎn)。所以,在我們的全面審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)中,首先必須有審計(jì)主體素質(zhì)風(fēng)險(xiǎn)的概念。防范審計(jì)主體素質(zhì)風(fēng)險(xiǎn)的首要方面是要注重提高審計(jì)人員的素質(zhì)。具體要保證三個(gè)方面的素質(zhì)不滯后:一是運(yùn)用現(xiàn)代科技技能素質(zhì)不能滯后;二是保證審計(jì)人員專業(yè)素質(zhì)不能滯后;三是保證審計(jì)人員廉潔素質(zhì)不能滯后。同時(shí),注重審計(jì)機(jī)關(guān)形象建設(shè)也是強(qiáng)化審計(jì)主體素質(zhì)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)的重要內(nèi)容。

  五、強(qiáng)化審計(jì)程序規(guī)范化意識(shí)

 ?。ㄒ唬┰诮邮軐徲?jì)業(yè)務(wù)之前了解審計(jì)業(yè)務(wù)的性質(zhì)和范圍

  具體就是要了解被審單位的基本情況、內(nèi)部控制制度是否規(guī)范正常,對(duì)可能帶來(lái)的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行初步評(píng)價(jià),確定有無(wú)導(dǎo)致重大審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生的可能性。

 ?。ǘ┰诮邮軐徲?jì)業(yè)務(wù)后,必須在業(yè)務(wù)委托書(shū)上明確雙方的權(quán)利和義務(wù)

  要求被審計(jì)單位負(fù)責(zé)人、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人及相關(guān)負(fù)責(zé)人做出書(shū)面承諾,保證所提供的資料真實(shí)、完整、安全、可靠,促進(jìn)雙方共同遵守約定事項(xiàng)并加強(qiáng)合作,防止被審單位混淆事實(shí)逃避責(zé)任。同時(shí),為了保證審計(jì)質(zhì)量,需要由審計(jì)部門牽頭,組織、監(jiān)察等部門參加,組成強(qiáng)有力的審計(jì)小組,以保證審計(jì)的全面性、整體性、權(quán)威性。

  (三)履行嚴(yán)格的審計(jì)程序

  履行嚴(yán)格的審計(jì)程序是防范和控制審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的關(guān)鍵。任何一個(gè)行業(yè)都需要一個(gè)嚴(yán)格有序的標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化控制和管理,堅(jiān)持原則性、減少靈活性,按照真實(shí)性原則、權(quán)責(zé)發(fā)生制原則、收入成本配比等原則,對(duì)不真實(shí)、不完整及錯(cuò)誤賬目進(jìn)行調(diào)整,并編制資產(chǎn)負(fù)債表,真實(shí)地反映企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的實(shí)際狀況,降低控制風(fēng)險(xiǎn)和檢查風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生概率。

 ?。ㄋ模┰趯徲?jì)過(guò)程中要保持職業(yè)謹(jǐn)慎

  保持職業(yè)謹(jǐn)慎是職業(yè)道德準(zhǔn)則和審計(jì)準(zhǔn)則的要求。正確執(zhí)行國(guó)家法律法規(guī),本著公平、公正和公開(kāi)的態(tài)度對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)提出和及時(shí)解決,注意適用法律法規(guī)的時(shí)效性。制定總體審計(jì)計(jì)劃和具體項(xiàng)目審計(jì)計(jì)劃,在審計(jì)計(jì)劃執(zhí)行過(guò)程中根據(jù)了解到的情況適時(shí)對(duì)審計(jì)計(jì)劃進(jìn)行修正,通過(guò)及時(shí)變更、補(bǔ)充、修訂審計(jì)計(jì)劃等手段針對(duì)實(shí)際情況來(lái)解決問(wèn)題消除疑惑。

 ?。ㄎ澹┏鼍邍?yán)格有效的審計(jì)報(bào)告

  審計(jì)報(bào)告是審計(jì)工作的最終成果,具有法定證明效力。審計(jì)人員通過(guò)審計(jì)程序、運(yùn)用審計(jì)方法、以事實(shí)為依據(jù)去粗取精、去偽存真出具審計(jì)報(bào)告。它為會(huì)計(jì)報(bào)表使用者傳達(dá)決策所需信息,是被審單位經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況的鑒定報(bào)告。因此審計(jì)人員要恪守獨(dú)立、客觀、公正的職業(yè)道德,統(tǒng)一評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),采納合理意見(jiàn),分清前任和后任的經(jīng)濟(jì)責(zé)任,分清責(zé)任人應(yīng)負(fù)的直接責(zé)任和間接責(zé)任,分清主觀因素或客觀因素所造成的經(jīng)濟(jì)責(zé)任,分清職責(zé)范圍內(nèi)和職責(zé)范圍外的經(jīng)濟(jì)責(zé)任,語(yǔ)言標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,經(jīng)得起各方面的檢驗(yàn)。所反映的情況要以足夠的數(shù)據(jù)和事例為依據(jù),明確經(jīng)濟(jì)責(zé)任,使審計(jì)報(bào)告真實(shí)可靠。

  六、提高注冊(cè)會(huì)計(jì)師的職業(yè)道德水平

  (一)完善注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德規(guī)范體系

  我國(guó)現(xiàn)行的職業(yè)道德規(guī)范只有《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德基本準(zhǔn)則》。但該準(zhǔn)則只是職業(yè)道德準(zhǔn)則體系的總綱,是關(guān)于注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)品德、職業(yè)紀(jì)律、執(zhí)業(yè)能力和職業(yè)責(zé)任的一般要求和基本規(guī)范,還需要有具體的操作規(guī)范。因此,現(xiàn)行的職業(yè)道德規(guī)范體系需要盡快進(jìn)行完善,提高職業(yè)道德規(guī)范的可操作性。

  (二)加強(qiáng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德監(jiān)管

  加強(qiáng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德執(zhí)行情況的監(jiān)管是提高注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德水平的強(qiáng)制性因素。因此,有必要在中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)及地方注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)設(shè)立職業(yè)道德監(jiān)管機(jī)構(gòu),聘請(qǐng)來(lái)自實(shí)務(wù)界和理論界的專業(yè)人員,以保障監(jiān)管部門的專業(yè)性和權(quán)威性。除了設(shè)立權(quán)威的專業(yè)監(jiān)管部門以外,還應(yīng)進(jìn)一步改善目前以清理整頓、年度檢查為主的監(jiān)管模式。我認(rèn)為,近期注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)建立個(gè)人誠(chéng)信檔案及對(duì)會(huì)計(jì)師事務(wù)所評(píng)星評(píng)級(jí)的方法具有一定的積極意義,在一定程度上能夠成為會(huì)計(jì)師事務(wù)所及注冊(cè)會(huì)計(jì)師提高職業(yè)道德水準(zhǔn)的外在驅(qū)動(dòng)力。

回到頂部
折疊
網(wǎng)站地圖

Copyright © 2000 - odtgfuq.cn All Rights Reserved. 北京正保會(huì)計(jì)科技有限公司 版權(quán)所有

京B2-20200959 京ICP備20012371號(hào)-7 出版物經(jīng)營(yíng)許可證 京公網(wǎng)安備 11010802044457號(hào)