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關(guān)于殘疾人就業(yè)保障金,你知道多少?

來源: 國家稅務(wù)總局黃山市稅務(wù)局 編輯:張美好 2020/07/08 09:32:44  字體:

殘疾人是需要全社會關(guān)心和幫助的特殊困難群體,殘疾人就業(yè)是保障殘疾人平等參與社會生活、共享社會物質(zhì)文化成果的基礎(chǔ)。那么,非稅收入中關(guān)于支持殘疾人就業(yè)的優(yōu)惠政策有什么呢?讓我們一起來了解殘疾人就業(yè)保障金吧!

關(guān)于殘疾人就業(yè)保障金,你知道多少?

1.為什么要繳納殘保金?

《中華人民共和國殘疾人保障法》、《殘疾人就業(yè)條例》等法律法規(guī)規(guī)定,機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位和民辦非企業(yè)單位安排殘疾人就業(yè)達不到其所在地省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定比例的,應(yīng)當繳納保障金。

2.用人單位安排殘疾人就業(yè)的比例是多少?

安徽省規(guī)定用人單位應(yīng)按本單位在職職工總數(shù)1.5%的比例安排殘疾人就業(yè)。

北京市行政區(qū)域內(nèi)的各類用人單位均應(yīng)按照不少于本單位在職職工總數(shù)1.5%的比例安排殘疾人就業(yè),未達到上述比例的,應(yīng)當繳納殘保金。

具體請查看當?shù)匾蟆?/p>

3.殘保金的申報期限是怎么規(guī)定的?

一般按年申報,當年申報繳納上一年度的殘保金。

4.殘保金如何計算?

殘保金年繳納額=(上年用人單位在職職工人數(shù)×1.5%-上年用人單位實際安排的殘疾人就業(yè)人數(shù))×上年用人單位在職職工年平均工資。

5.殘保金有哪些優(yōu)惠政策?

1、自2020年1月1日起至2022年12月31日,在職職工人數(shù)在30人(含)以下的企業(yè),暫免征收殘疾人就業(yè)保障金。

2、自2020年1月1日起至2022年12月31日,對殘疾人就業(yè)保障金實行分檔減繳政策。其中:用人單位安排殘疾人就業(yè)比例達到1%(含)以上,但未達到所在地省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定比例的,按規(guī)定應(yīng)繳費額的50%繳納殘疾人就業(yè)保障金;用人單位安排殘疾人就業(yè)比例在1%以下的,按規(guī)定應(yīng)繳費額的90%繳納殘疾人就業(yè)保障金。

6.征收殘保金有沒有上限?

殘保金征收標準上限按當?shù)厣鐣骄べY的2倍執(zhí)行,社會平均工資的口徑為城鎮(zhèn)私營單位和非私營單位就業(yè)人員加權(quán)平均工資。

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