陜西2019年正高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)審工作通知

陜西2019年正高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)審工作通知，申報(bào)時(shí)間為2020年1月3日至21日。報(bào)送材料時(shí)間為2020年1月9日至22日(節(jié)假日正常受理)，逾期不再受理，請(qǐng)申報(bào)人員提前做好參評(píng)準(zhǔn)備工作。

陜西省人力資源和社會(huì)保障廳 陜西省財(cái)政廳

關(guān)于開(kāi)展2019年度全省會(huì)計(jì)系列正高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審工作的通知

各市人力資源和社會(huì)保障局、財(cái)政局，省級(jí)各有關(guān)部門(mén)，中央駐陜有關(guān)單位，省屬有關(guān)企業(yè)：

按照我省2019年正高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審總體安排，現(xiàn)將2019年度全省會(huì)計(jì)系列正高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、評(píng)審范圍

在我省行政區(qū)劃內(nèi)所有類(lèi)型單位中從事財(cái)務(wù)管理或會(huì)計(jì)工作(含財(cái)會(huì)管理崗位)，符合申報(bào)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)正高級(jí)職稱(chēng)的人員。

達(dá)到國(guó)家退休年齡的人員不參加評(píng)審，公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的工作人員不參加評(píng)審。

對(duì)實(shí)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位管理的事業(yè)單位，按照評(píng)聘結(jié)合的原則，上報(bào)人員數(shù)和空缺崗位數(shù)按照1：1申報(bào)。當(dāng)年能夠空出的專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位，可以提前使用。

二、申報(bào)基本條件

(一)遵守《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》和國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度等法律法規(guī)。

(二)具備良好的職業(yè)道德，無(wú)嚴(yán)重違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的行為。

(三)熱愛(ài)會(huì)計(jì)工作，具備相應(yīng)的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能。

(四)按照要求完成考核期間的繼續(xù)教育。

(五)申報(bào)人員近5年(2014年至2018年)個(gè)人年度考核為合格及以上等次(非國(guó)有單位未進(jìn)行年度考核的，由所在單位提供書(shū)面證明)。

三、申報(bào)業(yè)務(wù)條件

(一)學(xué)歷(學(xué)位)及資歷條件：

具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷或?qū)W士以上學(xué)位，取得高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱(chēng)后，從事與高級(jí)會(huì)計(jì)師職責(zé)相關(guān)工作滿(mǎn)5年。

(二)專(zhuān)業(yè)技術(shù)理論條件：

1.精通會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)理論，具有系統(tǒng)、扎實(shí)的實(shí)踐功底，掌握會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)國(guó)內(nèi)外前沿發(fā)展動(dòng)態(tài)，與本職工作相聯(lián)系，在會(huì)計(jì)及相關(guān)領(lǐng)域有深入研究，能利用研究成果解決會(huì)計(jì)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作中重要或關(guān)鍵的問(wèn)題。

2.通曉與本專(zhuān)業(yè)有關(guān)的法律法規(guī)、規(guī)章制度，掌握現(xiàn)代會(huì)計(jì)管理方法，能為本部門(mén)或本地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供決策咨詢(xún)服務(wù)。

(三)專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷條件：

取得高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱(chēng)后，任現(xiàn)職期間(2014-2018年)應(yīng)具備下列專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷條件之一：

1.連續(xù)擔(dān)任大中型企業(yè)(或編制200人以上事業(yè)單位)總會(huì)計(jì)師、財(cái)務(wù)總監(jiān)，或會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人或合伙人2年以上。

2.連續(xù)擔(dān)任大中型企業(yè)(或編制200人以上事業(yè)單位)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)實(shí)務(wù)工作重要崗位主管，或大中型企業(yè)分支機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)實(shí)務(wù)工作負(fù)責(zé)人，或擔(dān)任重要會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)服務(wù)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人3年以上。

3.累計(jì)擔(dān)任大中型企業(yè)(或編制200人以上事業(yè)單位)總會(huì)計(jì)師、財(cái)務(wù)總監(jiān)、會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人或合伙人，或會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)實(shí)務(wù)工作重要崗位主管，或大中型企業(yè)分支機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)實(shí)務(wù)工作負(fù)責(zé)人，或擔(dān)任重要會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)服務(wù)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人5年以上。

4.在一般單位從事會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)實(shí)務(wù)工作20年以上，且擔(dān)任會(huì)計(jì)及相關(guān)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人10年以上。

(四)專(zhuān)業(yè)技術(shù)業(yè)績(jī)成果條件。取得高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱(chēng)后，應(yīng)具備下列條件中的三項(xiàng)(縣以下基層申報(bào)人員和具有援藏、援疆1年以上工作經(jīng)歷的應(yīng)具備下列條件中的2項(xiàng)) ：

1.在主持和參與經(jīng)營(yíng)管理決策、經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整、制度體系建設(shè)、全面風(fēng)險(xiǎn)管控、提升管理水平、提高效率效益、會(huì)計(jì)人才隊(duì)伍培養(yǎng)等方面取得顯著成績(jī)，獲得市級(jí)以上主管部門(mén)認(rèn)可。

2.主持(組織執(zhí)行或擬定方案)大中型企業(yè)投融資、上市、

改制、并購(gòu)、重組、清算等重大實(shí)務(wù)工作，或服務(wù)商業(yè)模式創(chuàng)新、推動(dòng)管理模式變革、推進(jìn)管理技術(shù)升級(jí)等重要方面貢獻(xiàn)突出，取得顯著成效。

3.主持完成2項(xiàng)以上市級(jí)以上重點(diǎn)工程、技術(shù)研發(fā)項(xiàng)目、重大建設(shè)項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)可行性論證，或作為主要完成人，參與1項(xiàng)以上省部級(jí)重點(diǎn)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)課題研究，通過(guò)結(jié)項(xiàng)驗(yàn)收并完成成果轉(zhuǎn)化，在全國(guó)或全省行業(yè)范圍內(nèi)產(chǎn)生重大影響，取得顯著效果，得到省級(jí)以上主管部門(mén)認(rèn)可?；蛑笇?dǎo)、組織團(tuán)隊(duì)承擔(dān)2項(xiàng)以上市級(jí)重點(diǎn)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)課題研究，取得顯著成果。

4.承辦3項(xiàng)以上重大審計(jì)、咨詢(xún)項(xiàng)目，執(zhí)業(yè)質(zhì)量較高，得到市級(jí)以上主管部門(mén)認(rèn)可，或?qū)Ρ緦?zhuān)業(yè)技術(shù)領(lǐng)域有重大創(chuàng)新、重要貢獻(xiàn)，取得行業(yè)公認(rèn)的顯著業(yè)績(jī)。

5.在具有CN和ISSN刊號(hào)的國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)類(lèi)學(xué)術(shù)期刊上，獨(dú)著或以第一作者發(fā)表會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)論文3篇(不含手冊(cè)、論文集、增刊、專(zhuān)刊、特刊、論文刊用通知、用稿清樣等)，其中在北京大學(xué)圖書(shū)館出版的《中文核心期刊目錄》或南京大學(xué)中國(guó)社會(huì)科學(xué)研究評(píng)價(jià)中心發(fā)布《CSSCI來(lái)源期刊目錄》收錄的學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表不少于1篇。

6.獨(dú)著或合著(作為第一作者)公開(kāi)出版有較高學(xué)術(shù)價(jià)值的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)著作(專(zhuān)著或譯著)或教材1部(專(zhuān)著或譯著應(yīng)在20萬(wàn)字以上，合著本人應(yīng)撰寫(xiě)10萬(wàn)字以上)。

7.獲得省部級(jí)先進(jìn)工作者榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)，或入選財(cái)政部會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、內(nèi)部控制、管理會(huì)計(jì)咨詢(xún)專(zhuān)家，或入選陜西省高端會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)工程，經(jīng)考核合格畢業(yè)。

以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)業(yè)績(jī)成果，申報(bào)人員按網(wǎng)報(bào)系統(tǒng)表的項(xiàng)目要求填寫(xiě)，并上傳總結(jié)對(duì)應(yīng)的材料。

四、報(bào)送材料要求

申報(bào)人員提出申請(qǐng)，上報(bào)單位負(fù)責(zé)對(duì)申請(qǐng)人的申報(bào)材料的真實(shí)性完整性進(jìn)行審核。對(duì)審核通過(guò)人員的基本條件、業(yè)務(wù)條件、會(huì)計(jì)崗位工作工齡及職務(wù)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)業(yè)績(jī)成果條件等情況在單位進(jìn)行五個(gè)工作日的公示。公示無(wú)異議后，將申報(bào)材料按照管理權(quán)限逐級(jí)上報(bào)財(cái)政部門(mén)。不受理個(gè)人直接上報(bào)和越級(jí)上報(bào)的評(píng)審材料。

(一)評(píng)審表格類(lèi)

1.網(wǎng)報(bào)系統(tǒng)自動(dòng)生成的《專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表》A4紙雙面打印2份，最后一頁(yè)“評(píng)審審批意見(jiàn)”由省財(cái)政廳統(tǒng)一打印。

2.網(wǎng)報(bào)系統(tǒng)自動(dòng)生成的《正高級(jí)會(huì)計(jì)師職務(wù)任職資格評(píng)審簡(jiǎn)表》A3紙打印1份，上報(bào)單位蓋章。

3.網(wǎng)報(bào)系統(tǒng)填寫(xiě)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作和業(yè)績(jī)成果簡(jiǎn)表，A4紙雙面打印1份，附本人簽名。

4.兩寸近期藍(lán)色背景免冠證件照2張(證書(shū)辦理)。

(二)評(píng)審資料類(lèi)

1.各級(jí)主管單位的申報(bào)人員匯總委托函1份(格式參考網(wǎng)報(bào)系統(tǒng)示例)。

2.單位人事部門(mén)出具的單位公示證明1份(格式參考網(wǎng)報(bào)系統(tǒng)示例)。

3.本人考核年度期間以寫(xiě)實(shí)為主詳細(xì)的《專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作和業(yè)績(jī)成果》總結(jié)1份?？偨Y(jié)中姓名必須用“本人”代替，單位名稱(chēng)必須用“本單位”代替，不得出現(xiàn)真實(shí)姓名和單位名稱(chēng)。

4.證書(shū)原件。包括學(xué)歷(位)證書(shū)和高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱(chēng)證書(shū)原件。

5.考核年度期間的獲獎(jiǎng)證書(shū)、專(zhuān)利證書(shū)、成果鑒定證書(shū)等原件。

6.能代表本人申報(bào)正高級(jí)會(huì)計(jì)師任職資格理論水平的論文論著原件。

7.破格申報(bào)人員還需另行提供個(gè)人業(yè)務(wù)自傳1份。主要說(shuō)明破格申報(bào)的條件及理由，重點(diǎn)反映考核年度期間的突出工作及業(yè)績(jī)成果。

8.個(gè)人簽字、單位蓋章的《參評(píng)人員誠(chéng)信承諾書(shū)》1份(見(jiàn)附件)。

所有資料裝入1個(gè)硬塑料盒(檔案盒規(guī)格)報(bào)送，盒上注明申報(bào)人姓名，盒內(nèi)附報(bào)送材料目錄表。

(三)材料填寫(xiě)及注意事項(xiàng)

1.《專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表》的“基層單位意見(jiàn)”和“呈報(bào)單位意見(jiàn)”欄目按要求蓋公章，要明確筒述(手寫(xiě))被推薦人有關(guān)方面的表現(xiàn)及推薦其評(píng)審高級(jí)會(huì)計(jì)師的理由。

2.所申報(bào)的表格中的有關(guān)內(nèi)容只填寫(xiě)考核年度期間的，以前年度的內(nèi)容不需填寫(xiě)。

3.基層單位人事(職改)部門(mén)應(yīng)認(rèn)真核實(shí)被推薦人的有關(guān)材料，對(duì)被推薦人考核年度期間的專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作和業(yè)績(jī)成果總結(jié)作出實(shí)事求是的鑒定，并對(duì)其真實(shí)性負(fù)責(zé)。

4.申報(bào)材料以省級(jí)主管部門(mén)和市(區(qū))財(cái)政部門(mén)為單位，一次性集中報(bào)送省財(cái)政廳。

5.申報(bào)材料于評(píng)審答辯結(jié)束后，由申報(bào)人員在答辯現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)回。

五、有關(guān)情況說(shuō)明

(一)職稱(chēng)資格確認(rèn)

外省(含中央駐陜、軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè))調(diào)入我省的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)確認(rèn)按照確認(rèn)工作要求和我省對(duì)本專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職條件進(jìn)行資格審核。評(píng)委會(huì)對(duì)申報(bào)人可同時(shí)進(jìn)行職稱(chēng)確認(rèn)。

(二)職稱(chēng)資格轉(zhuǎn)換

已評(píng)聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的非會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，本人確因工作需要而轉(zhuǎn)換到會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)崗位，須在會(huì)計(jì)工作崗位工作滿(mǎn)一年以上，按照職稱(chēng)轉(zhuǎn)換工作要求和本專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職條件進(jìn)行轉(zhuǎn)換評(píng)審。

(三)根據(jù)人社部《關(guān)于加強(qiáng)基層專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)的意見(jiàn)》(人社部發(fā)[2016]57號(hào))精神，進(jìn)一步加大對(duì)基層專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才的政策傾斜，對(duì)縣(不含市轄區(qū))及縣以下基層專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加職稱(chēng)評(píng)審給予政策傾斜。

(四)根據(jù)《中共陜西省委陜西省人民政府關(guān)于貫徹落實(shí)<中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)的決定>的實(shí)施意見(jiàn)》(陜發(fā)[2015]20號(hào))要求，鼓勵(lì)各類(lèi)人才扎根我省貧困地區(qū)建功立業(yè)，對(duì)貧困縣專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加職稱(chēng)評(píng)審給予政策傾斜。

(五)符合《陜西省突出貢獻(xiàn)人才和引進(jìn)高層次人才高級(jí)職稱(chēng)考核認(rèn)定辦法》(陜?nèi)松绨l(fā)[2019] 40號(hào))的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，可申報(bào)認(rèn)定正高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱(chēng)。

(六)對(duì)業(yè)務(wù)水平高，業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)大的優(yōu)秀會(huì)計(jì)人員可不受學(xué)歷、資歷限制，破格申報(bào)上一級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)。取得高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱(chēng)15年，并具備正高級(jí)會(huì)計(jì)師專(zhuān)業(yè)技術(shù)業(yè)績(jī)成果條件4項(xiàng)以上，可破格申報(bào)正高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱(chēng)。

(七)全國(guó)高端會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)工程畢業(yè)學(xué)員，可申報(bào)認(rèn)定為正高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱(chēng)。

(八)按省物價(jià)局核定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，正高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審每人400元。

(九)申報(bào)人員參加評(píng)審答辯時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

六、網(wǎng)報(bào)材料申報(bào)流程

申報(bào)人員于2020年1月3日至21日登錄“陜西會(huì)計(jì)網(wǎng)”( kjwshaanxi.gov.cn)，點(diǎn)擊“正高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)審材料申報(bào)系統(tǒng)”，按網(wǎng)頁(yè)提示及要求填寫(xiě)申報(bào)信息材料，其中包括申報(bào)人員信息、任職年度考核、主要專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作簡(jiǎn)歷、現(xiàn)任職期間主要工作業(yè)績(jī)成果、論文論著或者教材及獲獎(jiǎng)情況等。

申報(bào)人員網(wǎng)上提交申請(qǐng)信息材料后，由會(huì)計(jì)管理部門(mén)進(jìn)行網(wǎng)上遠(yuǎn)程審核，審核通過(guò)之后系統(tǒng)自動(dòng)生成評(píng)審簡(jiǎn)表。

申報(bào)人員攜帶申報(bào)材料到省(市)級(jí)財(cái)政部門(mén)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行審核，陜西會(huì)計(jì)網(wǎng)申報(bào)系統(tǒng)顯示現(xiàn)場(chǎng)審核通過(guò)的申報(bào)人員(省級(jí)復(fù)審)，應(yīng)在審核結(jié)束2日內(nèi)完成網(wǎng)上交費(fèi)，交費(fèi)成功后不予退費(fèi)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行網(wǎng)上交費(fèi)的申報(bào)人員將無(wú)法取得評(píng)審資格，責(zé)任自負(fù)。

七、報(bào)送材料時(shí)間及地址

2020年1月9日至22日(節(jié)假日正常受理)，逾期不再受理，請(qǐng)申報(bào)人員提前做好參評(píng)準(zhǔn)備工作。

報(bào)送地址：陜西省財(cái)政廳會(huì)計(jì)服務(wù)大廳(西安市蓮湖區(qū)北夏家什字6號(hào))。

聯(lián)系人：任磊聯(lián)系電話(huà)： 029—87624441 68936254

附件：《參評(píng)人員誠(chéng)信承諾書(shū)》

陜西省人力資源和社會(huì)保障廳

陜西省財(cái)政廳

2019年12月31日

(此件公開(kāi))

附件：

參評(píng)人員誠(chéng)信承諾書(shū)1（樣例）

會(huì)計(jì)系列正高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審材料申報(bào)委托函2（樣例）

單位公示證明3（樣例）

事業(yè)單位空崗證明4（樣例）

陜西省正高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)審材料參考表5（樣例）

2019年度全省會(huì)計(jì)系列正高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審工作的通知

說(shuō)明：因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整，正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校提供的以上信息僅供參考，如有異議，請(qǐng)考生以權(quán)威部門(mén)公布的內(nèi)容為準(zhǔn)！

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