ACCA大咖vs萌新 | 學(xué)習(xí)ACCA時有哪些需要注重的地方？

ACCA自1988年進(jìn)入中國內(nèi)地至今，一直鼓勵每一位會員在各自領(lǐng)域發(fā)揮才干的同時，也踐行ACCA核心價值觀，用專業(yè)能力和自身經(jīng)歷積極影響每一代財會人。

令人欣喜的是，伴隨ACCA在中國的成長和發(fā)展，ACCA也見證了越來越多的會員推廣者（ACCA Advocate）在成就自己與助力后輩的過程中，傳遞了可貴的價值和力量。正所謂：

前浪傳幫帶，后浪滾滾來

近日，ACCA特邀青年一代ACCA未來會員，對2021年度ACCA中國會員推廣貢獻(xiàn)獎的獲獎會員進(jìn)行了1V1采訪，讓我們一起來看看特約小記者們發(fā)回的前方報道吧！

本期專訪

作者引言：

讀者朋友們大家好！我是ACCA特約小記者，來自東北大學(xué)的楊艾恕，非常榮幸能擁有這個機會和嘉賓Lilian交流求教。今天的采訪分為兩個板塊，一方面想請Lilian分享她與ACCA的緣分故事，另一方面想請前輩給正在學(xué)習(xí)或初入職場的ACCA后輩們一些建議和指導(dǎo)。

關(guān)于ACCA——緣起緣續(xù)

A：初入職場在銀行工作兩年，決定前往海外求學(xué)繼續(xù)深造，在留學(xué)期間結(jié)緣ACCA。經(jīng)過查閱資料和深入研究后，了解到ACCA大綱所涵蓋的內(nèi)容豐富且實用性較強——這一點是吸引我報考ACCA的動力，也更有助于自己加入到國際注冊會計師的職業(yè)發(fā)展行列。

A：2018年去瑞士旅行，參觀聯(lián)合國日內(nèi)瓦總部時，那里正在舉辦一場以“Investing in Sustainable Development”為主題的World Investment Forum，圓形的會議場地坐滿了來自各個世界組織和國家的代表。

在會場中央，一張醒目的“ACCA”桌牌，4名參與論壇的ACCA組織成員，是各代表團中至龐大的隊伍之一。當(dāng)時距離考完ACCA已經(jīng)多年，但并沒有轉(zhuǎn)為正式會員?？梢哉f是那一刻ACCA協(xié)會的專業(yè)精神對自己的深深觸動，促使我至終成為了組織一員。

ACCA官網(wǎng)的“洞察報告”專欄也令我印象深刻，其中涵蓋全球經(jīng)濟、本地洞察、技術(shù)、風(fēng)險等研究報告，幫助會員更好地了解全球動態(tài)及財務(wù)行業(yè)的未來走向，拓展專業(yè)領(lǐng)域和國際視野。

另外，ACCA中國政策洞察總監(jiān)錢毓益女士，也是我個人非常喜歡的一位洞見分享者。每一次大會中她帶來的前沿話題著眼全球、聚焦行業(yè)、展望未來。希望將來能聽到她更多的洞見分享。

A：的收獲是持續(xù)賦能。

ACCA協(xié)會組織的線下活動，促進(jìn)會員面對面互動溝通，促成信息交流及資源共享。在新老會員的碰撞中，提供年輕會員向行業(yè)內(nèi)高階人士學(xué)習(xí)的機會。

疫情后，線上活動也持續(xù)不斷，對新政策的解讀，多重技能的培訓(xùn)，行業(yè)熱點話題，雇主招聘信息的分享，幫助會員持續(xù)提升專業(yè)性，培養(yǎng)新的技能，提升多元化的知識結(jié)構(gòu)，更好地賦能會員以應(yīng)對瞬息萬變的VUCA時代，擁有更加廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。

從就業(yè)機會角度來看，ACCA資質(zhì)確實為自己打開更多的大門。

從新加坡畢業(yè)后的第一份審計工作，到后來轉(zhuǎn)型500強企業(yè)深耕財務(wù)，再到回國時的求職經(jīng)歷，以及曾作為某外資企業(yè)的中國區(qū)財務(wù)負(fù)責(zé)人，我職業(yè)發(fā)展的每一步都得益于雇主對ACCA代表的專業(yè)知識和能力的肯定。

此外，ACCA倡導(dǎo)的持續(xù)學(xué)習(xí)，不僅是財務(wù)專業(yè)知識，提升協(xié)作力和溝通力等通用軟技能也是職業(yè)發(fā)展中至關(guān)重要的。

前浪指路，后浪可期

A：打牢基礎(chǔ)課程的知識，對于高階科目的學(xué)習(xí)將起到事半功倍的作用；同時，不對某一個課程有所側(cè)重，盡可能的全面掌握。ACCA課程具有實用的財務(wù)知識體系，打下的堅實基礎(chǔ)能讓自己迅速、有效地投入到工作中。

在學(xué)習(xí)中發(fā)掘自己的興趣點，擇業(yè)時會有很大的幫助。財務(wù)是需要深耕的行業(yè)，一旦選擇好某一領(lǐng)域，希望能“扎根”下去，從量變到質(zhì)變，也是人生的蛻變。

A：做業(yè)財融合的復(fù)合型人才。

了解行業(yè)知識，主動接觸業(yè)務(wù)，提升商業(yè)洞察力，能更好地幫助理解財務(wù)數(shù)據(jù)背后的邏輯和商業(yè)驅(qū)動力。專業(yè)能力和通用軟技能，可以在工作中培養(yǎng)。但選擇的能力和抓住機遇的能力，對于任何階段的職場人來說都很重要。

初入職場，選擇一條適合自己的賽道，深耕積累成為專業(yè)高手，當(dāng)機遇降臨時，be prepared, be ready，牢牢抓住機會。

我們說機遇和挑戰(zhàn)并存，在提升職場競爭力的同時，能以平和、包容的心態(tài)，去擁抱變化，適應(yīng)改變。在過程中保持自省，發(fā)現(xiàn)問題采取行為，無論結(jié)果如何，學(xué)會接納自己，并持之以恒，經(jīng)歷時間的沉淀，總會有所收獲。

A：《孫子兵法》提到“道、天、地、將、法”，可以借鑒。

從道的層面看，就是使命、愿景、價值觀，無論是職業(yè)或人生方向，設(shè)定清晰的目標(biāo)。

天是指天時，審時度勢，正所謂“時來天地皆同力，遠(yuǎn)去英雄不自由”，要順應(yīng)大勢。

地，指的是環(huán)境、市場，可以按照SWOT分析法，清晰地知道優(yōu)勢在哪里，揚長避短。

還有非常重要的一點，培養(yǎng)自己智、信、仁、勇、嚴(yán)的品德，選擇適合自己的路，規(guī)劃可實現(xiàn)的路徑。在過程中，不斷地自我覺察，適時地調(diào)整自己。

倒計時，我想分享一句話“孔子登東山而小魯，登泰山而小天下”。

采訪后記

剛接到采訪的任務(wù)時，因為采訪對象都是高管領(lǐng)導(dǎo)等，我其實有點緊張。但跟Lilian講話時很輕松，明顯感覺到她很有親和力。依據(jù)她的工作經(jīng)歷，在公司的時候整個團隊的氛圍就像一個家庭，不會拘泥于級別。

在ACCA組織中總能接觸許多高級管理層，他們給人的感覺是無論職位做到多高，都不會端著領(lǐng)導(dǎo)架子，而是像朋友一樣平等親近、暢所欲言。

非常開心能有機會近距離采訪像Lilian姐這樣的ACCA前輩:）聽完她的故事和寶貴建議，我備受激勵，對于未來，也多了一分信心：“職”在四方，我可以的。

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