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長江公司于2017年年初為公司管理層制訂和實(shí)施了
【單選題】長江公司于2017年年初為公司管理層制訂和實(shí)施了一項(xiàng)短期利潤分享計(jì)劃，公司全年的凈利潤指標(biāo)為7000萬元。如果完成的凈利潤超過7000萬元，公司管理層可以獲得超過7000萬元凈利潤部分的10%作為額外報(bào)酬。假定長江公司2017年度實(shí)現(xiàn)凈利潤8000萬元。不考慮其他因素，長江公司2017年度實(shí)施該項(xiàng)短期利潤分享計(jì)劃時(shí)應(yīng)作的會(huì)計(jì)處理是（?。?。
A.借：管理費(fèi)用1000000
貸：應(yīng)付職工薪酬1000000
B.借：營業(yè)外支出1000000
貸：應(yīng)付職工薪酬1000000
C.借：利潤分配1000000
貸：應(yīng)付職工薪酬1000000
D.借：本年利潤1000000
貸：應(yīng)付職工薪酬1000000
【正確答案】A
【答案解析】企業(yè)應(yīng)當(dāng)將短期利潤分享計(jì)劃作為費(fèi)用處理（按受益對象進(jìn)行分擔(dān)，或根據(jù)相關(guān)《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》，作為資產(chǎn)成本的一部分），不能作為凈利潤的分配。
【點(diǎn)評】本題考核“短期利潤分享計(jì)劃”知識點(diǎn)。該題目所涉及知識點(diǎn)在下列正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校（odtgfuq.cn）2018年稅務(wù)師《財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)》輔導(dǎo)中均有體現(xiàn)：①高志謙老師基礎(chǔ)班第13章第02講；②陳楠老師強(qiáng)化班第13章第01講；③趙玉寶老師移動(dòng)班第13章第06講；④題庫開通的模擬試題（三）單選題26題。
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