2022年注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試《戰(zhàn)略》練習(xí)題精選（三十四）

單選題

近年來，越來越多的消費(fèi)產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)采用互聯(lián)網(wǎng)與大數(shù)據(jù)分析技術(shù)及時(shí)準(zhǔn)確地了解消費(fèi)者的需求，承接客戶訂單，發(fā)布新產(chǎn)品信息，建立高效、完善的物流配送和售后服務(wù)平臺(tái)，取得良好的經(jīng)營業(yè)績(jī)。上述行為涉及消費(fèi)產(chǎn)品行業(yè)（?。?。

A、與技術(shù)相關(guān)的成功關(guān)鍵因素  

B、與市場(chǎng)營銷相關(guān)的成功關(guān)鍵因素  

C、與技能相關(guān)的成功關(guān)鍵因素  

D、與分銷相關(guān)的成功關(guān)鍵因素 

多選題

D公司是一家食品生產(chǎn)企業(yè)。2018年，D公司擬擴(kuò)大生產(chǎn)經(jīng)營范圍，投資于飲料行業(yè)。D公司管理層對(duì)當(dāng)時(shí)國內(nèi)飲料行業(yè)進(jìn)行了深入的調(diào)研，對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)格局有了清晰的把握，決定著手開發(fā)當(dāng)時(shí)國內(nèi)市場(chǎng)上尚屬空白的功能飲料，而且選擇高端市場(chǎng)，注重品質(zhì)和功能。D公司管理層采用戰(zhàn)略群組分析的主要思路有（?。?。

A、了解各戰(zhàn)略群組之間的“移動(dòng)障礙”  

B、了解戰(zhàn)略群組間的競(jìng)爭(zhēng)狀況  

C、了解戰(zhàn)略群組內(nèi)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的主要著眼點(diǎn)  

D、可以發(fā)現(xiàn)戰(zhàn)略機(jī)會(huì)  

多選題

海信集團(tuán)正在考慮剝離一些效益不好的業(yè)務(wù)，其首要步驟就是對(duì)企業(yè)的資源進(jìn)行分析，下列各項(xiàng)資源中，不能歸類為企業(yè)物質(zhì)資源的有（　）。

A、廠房 

B、技術(shù)  

C、原材料 

D、員工的銷售經(jīng)驗(yàn)  

多選題

甲公司是一家稀有金屬冶煉廠，產(chǎn)品銷往世界很多國家和地區(qū)。下列選項(xiàng)中，能夠幫助該公司有效建立核心能力的措施有（　）。

A、控制該稀有金屬的礦山開采權(quán) 

B、加大研發(fā)力度，申請(qǐng)專利 

C、采用先進(jìn)的冶煉技術(shù) 

D、購買功能強(qiáng)大的信息系統(tǒng) 

多選題

達(dá)華醫(yī)藥公司擬在M國建立一個(gè)藥品研發(fā)和生產(chǎn)基地，并對(duì)該國的相關(guān)情況進(jìn)行了調(diào)查分析。下列各項(xiàng)中，符合鉆石模型四要素分析要求的有（?。?/p>

A、M國近年來經(jīng)濟(jì)增長較快，對(duì)高質(zhì)量藥品需求與日俱增  

B、M國政府近期頒布了多項(xiàng)支持醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展的政策  

C、M國藥品研發(fā)人才不足，尚無一項(xiàng)藥品專利  

D、M國本土醫(yī)藥企業(yè)雖然數(shù)量較多，但規(guī)模小，競(jìng)爭(zhēng)主要圍繞價(jià)格進(jìn)行  

多選題

德隆物流是一家主營大件貨物長短途運(yùn)輸?shù)墓?。為了企業(yè)的長遠(yuǎn)良性發(fā)展，該公司聘請(qǐng)了K咨詢公司為其進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)；同時(shí)，為了業(yè)務(wù)穩(wěn)定發(fā)展，公司定期通過各個(gè)招聘平臺(tái)招聘有經(jīng)驗(yàn)的跑長短途的大車司機(jī)，并對(duì)其進(jìn)行一定的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。德隆物流的上述活動(dòng)涉及價(jià)值鏈中的（?。?。

A、技術(shù)開發(fā)

B、采購管理

C、生產(chǎn)經(jīng)營

D、人力資源管理

查看答案解析【答案】BD
【解析】本題考核“價(jià)值鏈分析——支持活動(dòng)”的知識(shí)點(diǎn)?！捌刚?qǐng)了 K咨詢公司為其進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)”屬于價(jià)值鏈支持活動(dòng)中的采購管理，選項(xiàng)B正確；“招聘有經(jīng)驗(yàn)的跑長短途的大車司機(jī)，并對(duì)其進(jìn)行一定的業(yè)務(wù)培訓(xùn)”屬于價(jià)值鏈支持活動(dòng)中的人力資源管理，選項(xiàng)D正確。

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