24周年

財(cái)稅實(shí)務(wù) 高薪就業(yè) 學(xué)歷教育
APP下載
APP下載新用戶掃碼下載
立享專屬優(yōu)惠

安卓版本:8.7.50 蘋果版本:8.7.50

開發(fā)者:北京正保會(huì)計(jì)科技有限公司

應(yīng)用涉及權(quán)限:查看權(quán)限>

APP隱私政策:查看政策>

HD版本上線:點(diǎn)擊下載>

2022年注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試《戰(zhàn)略》練習(xí)題精選(四)

來(lái)源: 正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校 編輯:小雨 2021/10/18 14:17:21 字體:

讓堅(jiān)持成為一種習(xí)慣,讓放棄成為一種奢侈。不是我們沒(méi)有努力,而是我們?cè)谂Φ穆飞蠜](méi)有堅(jiān)持下去,放棄很容易,可成功后的喜悅是放棄者所體會(huì)不到的。正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校已經(jīng)為大家整理了注會(huì)《戰(zhàn)略》練習(xí)題,趕緊行動(dòng)起來(lái)吧!

2022年注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試《戰(zhàn)略》練習(xí)題精選

1.單選題

S公司是一家制藥公司,該公司下設(shè)市場(chǎng)營(yíng)銷部、財(cái)務(wù)部、技術(shù)研發(fā)部等部門,其中市場(chǎng)營(yíng)銷部負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的營(yíng)銷和推廣,技術(shù)研發(fā)部負(fù)責(zé)公司研制、開發(fā)新產(chǎn)品,完善產(chǎn)品的功能,財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)用賬簿記錄公司所有的交易。該公司采取的橫向分工結(jié)構(gòu)是(?。?/p>

A、創(chuàng)業(yè)型組織結(jié)構(gòu) 

B、職能制組織結(jié)構(gòu) 

C、事業(yè)部組織結(jié)構(gòu) 

D、M型企業(yè)組織結(jié)構(gòu) 

【答案】
B
【解析】
本題考核橫向分工結(jié)構(gòu)。職能制組織結(jié)構(gòu)被大多數(shù)人認(rèn)為是組織結(jié)構(gòu)的典型模式。企業(yè)將職權(quán)和責(zé)任分配給專門單元的管理者,不同的部門擁有不同的業(yè)務(wù)職能。S公司下設(shè)市場(chǎng)營(yíng)銷部、財(cái)務(wù)部、技術(shù)研發(fā)部等部門,采取的是職能制組織結(jié)構(gòu)。

2.單選題

甲玩具公司成立十年來(lái),生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)規(guī)模逐步擴(kuò)大,玩具產(chǎn)品的品種不斷增加。為了提高工作效率并實(shí)現(xiàn)規(guī)模經(jīng)濟(jì),該公司應(yīng)采用的組織結(jié)構(gòu)是(?。?。

A、M型組織結(jié)構(gòu) 

B、事業(yè)部制組織結(jié)構(gòu) 

C、創(chuàng)業(yè)型組織結(jié)構(gòu) 

D、職能制組織結(jié)構(gòu) 

【答案】
D
【解析】
提高工作效率,實(shí)現(xiàn)規(guī)模經(jīng)濟(jì),屬于職能制組織結(jié)構(gòu)的優(yōu)點(diǎn)。該公司應(yīng)采取的組織結(jié)構(gòu)是職能制組織結(jié)構(gòu)。

3.多選題

當(dāng)企業(yè)逐步發(fā)展至有多個(gè)產(chǎn)品線之后,或者由于消費(fèi)者市場(chǎng)迅速擴(kuò)張企業(yè)必須進(jìn)行跨地區(qū)經(jīng)營(yíng)時(shí),企業(yè)的協(xié)調(diào)活動(dòng)就變得比較困難,這一階段事業(yè)部制組織結(jié)構(gòu)應(yīng)運(yùn)而生。下列關(guān)于組織結(jié)構(gòu)類型的表述中,正確的有(?。?。

A、創(chuàng)業(yè)型組織結(jié)構(gòu)是多數(shù)小型企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)組織結(jié)構(gòu)模式 

B、創(chuàng)業(yè)型組織結(jié)構(gòu)被大多數(shù)人認(rèn)為是組織結(jié)構(gòu)的典型模式 

C、職能制組織結(jié)構(gòu)適用于單一業(yè)務(wù)企業(yè) 

D、事業(yè)部制組織結(jié)構(gòu)強(qiáng)化了制定戰(zhàn)略并不僅僅是高層管理者和領(lǐng)導(dǎo)者的任務(wù)這一觀點(diǎn) 

【答案】
ACD
【解析】
本題考核橫向分工結(jié)構(gòu)。職能制組織結(jié)構(gòu)被大多數(shù)人認(rèn)為是組織結(jié)構(gòu)的典型模型,所以選項(xiàng)B的表述不正確。

4.多選題

當(dāng)企業(yè)逐步發(fā)展至有多個(gè)產(chǎn)品線之后,或者由于消費(fèi)者市場(chǎng)迅速擴(kuò)張企業(yè)必須進(jìn)行跨地區(qū)經(jīng)營(yíng)時(shí),企業(yè)的協(xié)調(diào)活動(dòng)就變得比較困難,這一階段事業(yè)部制組織結(jié)構(gòu)應(yīng)運(yùn)而生。下列關(guān)于事業(yè)部制組織結(jié)構(gòu)的說(shuō)法中,正確的有(?。?。

A、產(chǎn)品事業(yè)部制結(jié)構(gòu)適用于具有若干生產(chǎn)線的企業(yè) 

B、品牌事業(yè)部制與產(chǎn)品事業(yè)部制具有類似的優(yōu)缺點(diǎn) 

C、產(chǎn)品事業(yè)部結(jié)構(gòu)的優(yōu)點(diǎn)之一是易于出售或關(guān)閉經(jīng)營(yíng)不善的事業(yè)部 

D、品牌事業(yè)部制結(jié)構(gòu)不會(huì)增加管理成本 

【答案】
ABC
【解析】
品牌事業(yè)部制與產(chǎn)品事業(yè)部制具有類似的優(yōu)缺點(diǎn),會(huì)增加管理成本,所以選項(xiàng)D不正確。

5.多選題

以生產(chǎn)、銷售多種石化產(chǎn)品為主業(yè)的東昌公司對(duì)本企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和人員,按照北方區(qū)域和南方區(qū)域進(jìn)行劃分。公司總部負(fù)責(zé)計(jì)劃、協(xié)調(diào)和安排資源,區(qū)域分部負(fù)責(zé)所在區(qū)域的所有經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、產(chǎn)品銷售和客戶維護(hù)。下列各項(xiàng)中,屬于東昌公司組織結(jié)構(gòu)優(yōu)點(diǎn)的有(?。?。

A、可以削減差旅和交通費(fèi)用 

B、能實(shí)現(xiàn)更好更快的地區(qū)決策 

C、可以避免管理成本的重復(fù) 

D、易于處理跨區(qū)域的大客戶的事務(wù) 

【答案】
AB
【解析】
根據(jù)資料可知,東昌公司采用的組織結(jié)構(gòu)是區(qū)域事業(yè)部制組織結(jié)構(gòu)。 優(yōu)點(diǎn): (1)在企業(yè)與其客戶的聯(lián)系上,區(qū)域事業(yè)部制能實(shí)現(xiàn)更好更快的地區(qū)決策; (2)與一切皆由總部來(lái)運(yùn)作相比,建立地區(qū)工廠或辦事處會(huì)削減成本費(fèi)用; (3)有利于海外經(jīng)營(yíng)企業(yè)應(yīng)對(duì)各種環(huán)境變化。 缺點(diǎn): (1)管理成本的重復(fù); (2)難以處理跨區(qū)域的大客戶的事務(wù)。 綜上,選項(xiàng)A、B正確,C、D屬于區(qū)域事業(yè)部制結(jié)構(gòu)缺點(diǎn),因此錯(cuò)誤。

6.單選題

甲國(guó)際集團(tuán)有限公司是由世界企業(yè)500強(qiáng),為了更好地處理各國(guó)業(yè)務(wù),決定將企業(yè)的活動(dòng)和人員按照北美區(qū)域、東南亞區(qū)域以及中東區(qū)域進(jìn)行劃分。每個(gè)區(qū)域負(fù)責(zé)該地區(qū)的所有活動(dòng)、所有產(chǎn)品以及所有客戶。根據(jù)以上信息,判斷該企業(yè)采用的組織結(jié)構(gòu)類型是(?。?。

A、區(qū)域事業(yè)部制結(jié)構(gòu) 

B、職能制組織結(jié)構(gòu) 

C、矩陣制組織結(jié)構(gòu) 

D、產(chǎn)品/品牌事業(yè)部制結(jié)構(gòu) 

【答案】
A
【解析】
本題考核組織結(jié)構(gòu)的類型。如果企業(yè)在不同的地理區(qū)域開展業(yè)務(wù)時(shí),比較適合區(qū)域式結(jié)構(gòu),這種結(jié)構(gòu)是按照特定的地理區(qū)域來(lái)對(duì)企業(yè)的活動(dòng)和人員進(jìn)行分類,所以正確答案為選項(xiàng)A。

7.多選題

甲公司是一家玩具生產(chǎn)廠商,在我國(guó)很多省份都有分廠和銷售業(yè)務(wù),為了統(tǒng)一管理,它按照城市劃分成不同的生產(chǎn)和銷售區(qū)域,各自的區(qū)域負(fù)責(zé)該地區(qū)的所有活動(dòng),根據(jù)材料分析甲公司采用該組織結(jié)構(gòu)類型的優(yōu)點(diǎn)包括( )。

A、在企業(yè)與其客戶的聯(lián)系上,能實(shí)現(xiàn)更好更快的地區(qū)決策 

B、避免管理成本的重復(fù) 

C、對(duì)于跨區(qū)域大客戶的事務(wù)處理比較容易 

D、有利于海外經(jīng)營(yíng)企業(yè)應(yīng)對(duì)各種環(huán)境變化 

【答案】
AD
【解析】
甲公司按照城市劃分成不同的生產(chǎn)和銷售區(qū)域,各區(qū)域負(fù)責(zé)該地區(qū)所有的活動(dòng),由此可以判斷甲公司采取的組織結(jié)構(gòu)類型為區(qū)域事業(yè)部制組織結(jié)構(gòu)。 區(qū)域事業(yè)部制結(jié)構(gòu)的優(yōu)點(diǎn)如下:(1)在企業(yè)與其客戶的聯(lián)系上,區(qū)域事業(yè)部制能實(shí)現(xiàn)更好更快的地區(qū)決策;(2)與一切皆由總部來(lái)運(yùn)作相比,建立地區(qū)工廠或辦事處會(huì)削減成本費(fèi)用。比如,可以削減差旅和交通費(fèi)用;(3)有利于海外經(jīng)營(yíng)企業(yè)應(yīng)對(duì)各種環(huán)境變化。 區(qū)域事業(yè)部制結(jié)構(gòu)的缺點(diǎn)如下:(1)管理成本的重復(fù)。比如,一個(gè)國(guó)家企業(yè)被劃分為十個(gè)區(qū)域,則每個(gè)區(qū)域辦事處都需要一個(gè)財(cái)務(wù)部門;(2)難以處理跨區(qū)域的大客戶的事務(wù)。

相關(guān)推薦:

2022年注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試《公司戰(zhàn)略》經(jīng)典錯(cuò)題本

2022年注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試《公司戰(zhàn)略》練習(xí)題精選匯總

回到頂部
折疊
網(wǎng)站地圖

Copyright © 2000 - odtgfuq.cn All Rights Reserved. 北京正保會(huì)計(jì)科技有限公司 版權(quán)所有

京B2-20200959 京ICP備20012371號(hào)-7 出版物經(jīng)營(yíng)許可證 京公網(wǎng)安備 11010802044457號(hào)