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2021年注冊會計師考試《戰(zhàn)略》練習(xí)題精選(二十六)

來源: 正保會計網(wǎng)校 編輯:程程程 2021/04/20 14:38:36 字體:

勤奮的含義是今天的熱血,而不是明天的決心,后天的保證。在備考2021年注冊會計師考試的時候,什么才是你最大的敵人?錯題!題做錯了,就說明這一部分的知識點,你掌握的還不是很好,需要進一步的學(xué)習(xí)。正保會計網(wǎng)校為廣大考生提供注會《公司戰(zhàn)略》練習(xí)題,并提供答案解析!快來一起看看吧!

2021年注冊會計師考試《戰(zhàn)略》練習(xí)題精選(二十)

1、多選題

乙公司是一家國內(nèi)知名的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)。乙公司去年以來推出了多款新的互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品。為了消除部分客戶對其產(chǎn)品風(fēng)險的質(zhì)疑,乙公司組織了來自學(xué)術(shù)界、企業(yè)界以及政府相關(guān)職能部門的專家,針對相關(guān)產(chǎn)品風(fēng)險召開了研討會,征詢專家對公司產(chǎn)品風(fēng)險的意見。下列選項中,屬于乙公司使用的風(fēng)險管理技術(shù)優(yōu)點的有(?。?。

A、有助于發(fā)現(xiàn)新的風(fēng)險和全新的解決方案 

B、速度較快并易于開展 

C、清晰明了,易于操作 

D、實施成本比較低 

【答案】

AB 

【解析】

頭腦風(fēng)暴法的主要優(yōu)點:(1)激發(fā)了專家的想象力,有助于發(fā)現(xiàn)新的風(fēng)險和全新的解決方案;(2)讓主要的利益相關(guān)者參與其中,有助于進行全面溝通;(3)速度較快并易于開展。 局限性:(1)參與者可能缺乏必要的技術(shù)或知識,無法提出有效的建議;(2)頭腦風(fēng)暴法的實施過程和參與者提出的意見容易分散,較難保證全面性;(3)集體討論時可能出現(xiàn)特殊的情況,導(dǎo)致某些有重要觀點的人保持沉默而其他人成為討論的主角;(4)實施成本和對參與者的素質(zhì)要求較高。 選項C屬于流程圖分析法的優(yōu)點。 

2、多選題

甲公司最近擬上馬一個新項目,但由于涉及新領(lǐng)域,其風(fēng)險收益存在較大不確定性,甲公司決定通過以調(diào)查問卷方式向行業(yè)內(nèi)若干專家進行咨詢,收取意見,并在專家意見一致性基礎(chǔ)上匯總得出結(jié)論,以控制項目的風(fēng)險。下列關(guān)于甲公司采用的這種風(fēng)險管理技術(shù)與方法的說法正確的有(?。?。

A、實施過程和參與者提出的意見容易分散,難以保證全面性 

B、有些專家可能礙于情面,不愿意發(fā)表與其他人不同的意見 

C、由于觀點是匿名的,因此專家更有可能表達出那些不受歡迎的看法 

D、權(quán)威人士的意見難免影響他人的意見 

【答案】

BCD 

【解析】

甲公司以調(diào)查問卷方式向?qū)<艺髑笠庖?,并在意見一致性基礎(chǔ)上匯總得出結(jié)論,說明采用的是德爾菲法。選項A是頭腦風(fēng)暴法的局限性;選項BD是德爾菲法的局限性;選項C是德爾菲法的優(yōu)點,選項BCD正確。 

3、多選題

下列屬于失效模式影響和危害度分析法優(yōu)點的是(?。?/p>

A、廣泛適用于人力、設(shè)備和系統(tǒng)以及硬件、軟件和程序失效模式分析 

B、所有觀點都有相同的權(quán)重,避免重要人物的觀點占主導(dǎo)地位 

C、識別單個失效模式以適合系統(tǒng)安全的需要 

D、能夠在設(shè)計初期發(fā)現(xiàn)問題,因而避免了開支較大的設(shè)備改造 

【答案】

ACD 

【解析】

本題考核失效模式影響和危害度分析法。主要優(yōu)點:(1)廣泛適用于人力、設(shè)備和系統(tǒng)以及硬件,軟件和程序失效模式的分析;(2)識別組件失效模式及其原因和對系統(tǒng)的影響,同時用可讀性較強的形式表達出來;(3)能夠在設(shè)計初期發(fā)現(xiàn)問題,因而避免了開支較大的設(shè)備改造;(4)識別單個失效模式以適合系統(tǒng)安全的需要。選項B屬于德爾菲法的優(yōu)點。 

4、單選題

甲公司是一家白酒生產(chǎn)企業(yè),為了進一步提高產(chǎn)品質(zhì)量,甲公司通過圖表形式將白酒生產(chǎn)按順序劃分為多個模塊,并對各個模塊逐一進行詳細(xì)調(diào)查,識別出每個模塊兒各種潛在的風(fēng)險因素或風(fēng)險事件,從而使公司決策者獲得清晰直觀的印象,根據(jù)上述信息,下列各項中,對甲公司采取的風(fēng)險管理辦法的描述錯誤的是(?。?。

A、該方法的使用效果依賴于專業(yè)人員的水平 

B、該方法的優(yōu)點是簡單明了易于操作 

C、該方法可以對企業(yè)生產(chǎn)或經(jīng)營中的風(fēng)險及其成因進行定性分析 

D、該方法適用于組織規(guī)模較小、流程較簡單的業(yè)務(wù)風(fēng)險分析 

【答案】


【解析】

甲公司通過圖表形式將白酒生產(chǎn)按順序劃分為多個模塊,并對各個模塊逐一進行詳細(xì)調(diào)查,識別出每個模塊兒各種潛在的風(fēng)險因素或風(fēng)險事件,從而使公司決策者獲得清晰直觀的印象,屬于流程圖分析法。在企業(yè)風(fēng)險識別過程中,運用流程圖繪制企業(yè)的經(jīng)營管理業(yè)務(wù)流程,可以將與企業(yè)各種活動有影響的關(guān)鍵點清晰地表現(xiàn)出來,結(jié)合企業(yè)中這些關(guān)鍵點的實際情況和相關(guān)歷史資料,就能夠明確企業(yè)的風(fēng)險狀況。流程圖分析法是識別風(fēng)險最常用的方法之一。它清晰明了,易于操作,且組織規(guī)模越大,流程越復(fù)雜,流程圖分析法就越能體現(xiàn)出優(yōu)越性。局限性是該方法的使用效果依賴于專業(yè)人員的水平。

5、單選題

運達公司創(chuàng)始人認(rèn)為要給公司制定合適的戰(zhàn)略,必須準(zhǔn)確了解公司戰(zhàn)略的定義,下列關(guān)于公司戰(zhàn)略定義的說法中,不正確的是(?。?。

A、公司戰(zhàn)略的現(xiàn)代概念更加強調(diào)戰(zhàn)略的應(yīng)變性、全局性和風(fēng)險性 

B、波特對戰(zhàn)略的定義堪稱公司戰(zhàn)略傳統(tǒng)定義的典型代表 

C、公司戰(zhàn)略的現(xiàn)代概念認(rèn)為戰(zhàn)略只包括為達到企業(yè)的終點而尋求的途徑 

D、公司戰(zhàn)略的傳統(tǒng)概念認(rèn)為戰(zhàn)略既包括企業(yè)終點本身,也包括為達到企業(yè)的終點而尋求的途徑 

【答案】


【解析】

本題考核公司戰(zhàn)略的定義。公司戰(zhàn)略的傳統(tǒng)概念強調(diào)的是公司戰(zhàn)略的計劃性、全局性和長期性。公司戰(zhàn)略的現(xiàn)代概念強調(diào)的是戰(zhàn)略的應(yīng)變性、競爭性和風(fēng)險性。選項A的說法不正確。美國哈佛大學(xué)教授波特對戰(zhàn)略的定義堪稱公司戰(zhàn)略傳統(tǒng)定義的典型代表。他認(rèn)為“……戰(zhàn)略是公司為之奮斗的一些終點與公司為達到它們而尋求的途徑的結(jié)合物?!边x項B和選項D的說法正確?,F(xiàn)代概念與傳統(tǒng)概念的主要區(qū)別在于,現(xiàn)代概念認(rèn)為戰(zhàn)略只包括為達到企業(yè)的終點而尋求的途徑,而不包括企業(yè)終點本身。選項C的說法正確。 

6、單選題

甲是某會計師事務(wù)所的所長,經(jīng)常告誡下屬的員工,做事之前要做好充分的準(zhǔn)備,用發(fā)展的眼光去看問題。企業(yè)必須在開展具體經(jīng)營活動之前對未來的發(fā)展有一個規(guī)劃,這說明戰(zhàn)略應(yīng)該具有(?。?。

A、應(yīng)變性 

B、計劃性 

C、長期性 

D、風(fēng)險性 

【答案】


【解析】

戰(zhàn)略是一種計劃,強調(diào)戰(zhàn)略是在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動之前制定的,具有計劃性。 

7、多選題

對于戰(zhàn)略的定義有不同的表述,將戰(zhàn)略表述為“一系列或整套的決策或行動方式”。對于這類觀點的說法正確的有(?。?/p>

A、這些觀點屬于戰(zhàn)略傳統(tǒng)概念的范疇 

B、這些觀點屬于戰(zhàn)略現(xiàn)代概念的范疇 

C、這些觀點反映的戰(zhàn)略具有計劃性、全局性和長期性的屬性 

D、這些觀點反映的戰(zhàn)略具有應(yīng)變性、競爭性和風(fēng)險性的屬性 

【答案】

BD 

【解析】

本題考核“公司戰(zhàn)略的定義”的知識點。公司戰(zhàn)略的現(xiàn)代概念戰(zhàn)略將戰(zhàn)略表述為“一系列或整套的決策或行動方式”。傳統(tǒng)概念強調(diào)了公司戰(zhàn)略的重要屬性——計劃性、全局性和長期性;現(xiàn)代概念更強調(diào)戰(zhàn)略的另一方面屬性——應(yīng)變性、競爭性和風(fēng)險性。 

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